DESCRIÇÃO DA VAGA Oi, somos a HOLDING SIMPAR!
Somos um Grupo com mais de 40 mil colaboradores sob a mesma Cultura, Valores e um Modelo de Gestão único, que produz resultados sustentáveis e alinhados às melhores práticas de ESG.
Uma holding que empresaria 7 negócios com operações independentes e complementares nos segmentos de logística, mobilidade, saneamento, infraestrutura, concessões e serviços financeiros.
Em 1956, na cidade de Mogi das Cruzes (SP), o caminhoneiro e imigrante português Julio Simões deu início a uma história de muito trabalho e que resultaria em um dos maiores grupos empresariais do Brasil.
Em 2010, a JSL (Julio Simões Logística) fez a abertura de capital (IPO) na B3.
Os anos seguintes foram marcados por crescimento, resultado da execução do planejamento estratégico e forte disciplina financeira, fatores que proporcionaram desenvolvimento e expansão dos negócios.
Em 2020, é lançada a marca SIMPAR (SIMH3), fruto da reorganização societária que simplificou a estrutura do Grupo, com o objetivo de potencializar o desenvolvimento dos negócios.
Cultura e Valores, Modelo de Gestão único e compromisso com práticas de Governança promovem geração de valor de forma sustentável aos acionistas, colaboradores, fornecedores e todos públicos de relacionamento da Companhia.
Para isso, a SIMPAR direciona a execução dos planos de negócio de suas controladas: JSL (JSLG3), Movida (MOVI3), Vamos (VAMO3), CS Brasil, Automob, Banco BBC Digital e CS Infra.
Para a geração de retornos compatíveis com cada negócio, desde sua origem, a atuação empresarial é marcada por relações comerciais justas e absoluto foco no atendimento às necessidades e expectativas dos clientes de cada negócio.
A SIMPAR é a holding que controla sete empresas independentes: JSL, Movida, Vamos, CS Brasil, Automob, Banco BBC Digital e CS Infra.
Nossa Gente é formada por diversidade de gerações, com complementariedade de conhecimentos, experiências e com muita energia para realizar.
Venha fazer parte da #NossaGente!
Todos os processos seletivos conduzidos pela SIMPAR são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.
O Técnica em Segurança no Trabalho tem como principal missão elaborar e participar da elaboração de Programas e Projetos Legais específicos da sua área de atuação ou multifuncionais visando a atuação legal da operação, envolvendo uma série de objetivos relacionados.
Aliado ao compromisso de implantação da cultura de saúde, segurança e qualidade nos colaboradores da operação.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Caracterizam as ações de Segurança e Saúde do Trabalho: Identificar fatores de risco e variáveis no controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente; Analisar métodos e processo laborais; Indicar, solicitar e gerir equipamentos de proteção individual e coletiva; Informar a gerência sobre condições perigosas e insalubres de trabalho; Promover treinamentos; Estabelecer projetos, processos, procedimentos e programas de melhoria e conscientização; Analisar o uso de equipamentos e aplicação de tecnologia; Elaborar pareceres técnicos; Participar de ações educativas; Supervisionar o uso de equipamentos de proteção e cumprimento de normas de segurança; Investigar possíveis acidentes de trabalho; Implantar políticas de bem-estar, saúde e segurança; Revisar documentação técnica; Elaborar e implementar políticas de segurança e saúde; Elaborar e reportar indicadores.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Formação em Técnico de Segurança do Trabalho; Conhecimento e vivencia em implantação de novos projetos Pacote Office avançado Possuir CNH AB Flexibilidade; Proativo; Analítico e Planejador
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2o Grau)
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Assistência médica
- Assistência odontológica