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Crie soluções inovadoras

Araraquara
beBeeDesenvolvimento
Anunciada dia 27 novembro
Descrição

Arquiteto de Software

Buscamos desenvolvedores talentosos para criar soluções inovadoras e escaláveis.

Como Arquiteto de Software, você será responsável por:

* Pesquisar, testar e engajar a adoção de novas tecnologias e padrões de solução;
* Colaborar no desenho e implementação de soluções estratégicas para o negócio;
* Participar no desenvolvimento de novos produtos;
* Participar no desenvolvimento de projetos de APIs;
* Definir métodos de integração entre sistemas legados e novos projetos;
* Apoiar no desenvolvimento técnico dos demais integrantes da equipe;

Habilidades Técnicas:

* Experiência sólida em arquitetura de software (Clean Architecture, Domain Driven Design, Microsserviços, Component Driven Design, etc.);
* Domínio de práticas DevOps e CI/CD, com pipelines automatizados para back, front e mobile (Azure DevOps, GitHub Actions, Bitrise, App Center);
* Vivência com Cloud (Azure, AWS ou GCP) e provisionamento de infraestrutura como código (IaC);
* Conhecimento em desenvolvimento nativo e multiplataforma (Kotlin, Swift, Flutter, React Native) e web (React.js, Angular, Next.js);
* Experiência em .NET e desenvolvimento backend escalável, com padrões arquiteturais e mensageria (RabbitMQ, Kafka);
* Capacidade de aplicar padrões e boas práticas de engenharia de software (SOLID, Design Patterns, Clean Code);
* Experiência com contêineres e orquestração (Docker, Kubernetes);
* Conhecimento em testes automatizados e estratégias de qualidade (unitários, instrumentados, end-to-end, testes de performance);
* Vivência com monitoramento e observabilidade de sistemas (Application Insights, Jaeger, Firebase Crashlytics, Sentry);
* Conhecimento em segurança de aplicações (OWASP, autenticação multifator, antifraude, segurança mobile/web);
* Atuação com sistemas distribuídos e integração com APIs REST/GraphQL;
* Habilidade em liderar decisões técnicas, avaliar riscos e suportar múltiplas squads em ambientes ágeis.

Benefícios:

* Trabalho Remoto;
* Comunidades Técnicas;
* Cultura de Feedback;
* Horário Flexível;
* Incentivo ao Idioma;
* Gympass;
* Reembolso de Equipamentos;

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