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Expert em treinamento agronomico

Hortolândia
rovensa
Anunciada dia 11 dezembro
Descrição

Rovensa Next é a nova unidade de negócios global do Grupo Rovensa, especializada em biosoluções para a agricultura.

É formada por 12 empresas pioneiras do Grupo Rovensa: Agrichembio, Agrotecnología, Idai Nature, Microquimica, MIP Agro, Oro Agri, OGT, Rodel, SDP, Agro-K, Cosmocel e Tradecorp, com um histórico consolidado em nutrição sustentável de culturas e manejo de biocontrole.

A Rovensa Next combina conhecimento técnico local, inovação e equipes que trabalham ao lado de agricultores e distribuidores no campo para resolver seus desafios de sustentabilidade, apoiados pela experiência global e liderança do Grupo Rovensa. Nosso objetivo é moldar um futuro sustentável para a agricultura e impulsionar sua biotransformação.

Quando você se junta à Rovensa Next, você não está apenas se juntando a uma equipe dinâmica de pessoas que se preparam para criar um futuro sustentável – você se junta a uma equipe que tem a intenção de torná-lo realidade.

Let's grow greener

Principais Responsabilidades

* Liderar a frente de Treinamento Agronômico no Brasil, transformando resultados técnicos dos produtos em conhecimento prático e aplicável para as equipes comerciais.
* Conduzir treinamentos presenciais e online (campo e sala), direcionados às equipes de vendas e canais, fortalecendo argumentação comercial e entendimento dos benefícios estratégicos das soluções.
* Representar a empresa em eventos, congressos e encontros técnicos, conduzindo apresentações de alto impacto e reforçando nossa autoridade no setor.
* Planejar e coordenar o calendário nacional de treinamentos junto às áreas Comercial e Marketing, garantindo alinhamento estratégico e máxima efetividade das ações.
* Apoiar iniciativas de desenvolvimento de novos produtos, atuando em parceria com consultorias e institutos de pesquisa agrícola.
* Ser a referência técnica da equipe comercial, oferecendo suporte especializado, esclarecendo dúvidas e assumindo responsabilidades técnicas quando necessário.
* Manter-se atualizado sobre tendências, novas tecnologias, produtos e metodologias de treinamento, promovendo evolução contínua do conteúdo e das práticas aplicadas.
* Garantir conformidade com normas internas de Segurança do Trabalho e Segurança da Informação, seguindo todos os protocolos corporativos.

Experiencia/Competências Técnicas

* Experiência consistente em Treinamento Técnico e Desenvolvimento de Pessoas.
* Vivência com fertilizantes foliares, produtos biológicos e tecnologia de aplicação de defensivos.
* Conhecimento profundo em Nutrição Vegetal, Bioestimulantes, Biofertilizantes e Biocontrole (mandatório).
* Excelente comunicação, oratória e capacidade de conduzir apresentações técnicas com clareza e persuasão (desejável).
* Conhecimento adicional em Produtos Biológicos e Adjuvantes (diferencial).
* Disponibilidade para viagens (mandatório).


Formação

* Graduação em Engenharia Agronômica.
* Pós-graduação em Agronomia ou áreas correlatas (desejável).

O Grupo Rovensa defende a igualdade de oportunidades e está comprometido com a diversidade e inclusão no local de trabalho. Proibimos a discriminação e o assédio de qualquer tipo com base em raça, cor, género, religião, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, informação genética, gravidez ou qualquer outra caraterística protegida, conforme definido pelas leis federais, estaduais ou locais.

Esta política aplica-se a todas as práticas de emprego dentro da nossa organização, incluindo contratação, recrutamento, promoção, rescisão, reintegração, ausências, compensação, benefícios, formação e estágios. O Grupo Rovensa toma decisões de contratação com base nas qualificações, no mérito e nas necessidades do negócio.

Note-se que, para efeitos de conformidade com a equidade, por vezes e dependendo da jurisdição, o nosso Grupo segue critérios específicos relacionados com os processos de contratação. Por conseguinte, estamos conscientes dos nossos deveres locais, em todo o mundo - sinta-se à vontade para consultar a sua legislação local e colocar quaisquer questões aos nossos representantes de RH.

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