Buscamos um profissional analítico e comprometido, com experiência em rotinas de Departamento Pessoal, para atuar com foco em rescisão e folha de pagamento, garantindo precisão nos processos e conformidade com a legislação vigente. Atividades: Cálculo e homologação de rescisões Realizar lançamentos e cálculos para a folha de pagamento Assegurar a execução correta da folha, garantindo pagamentos dentro do prazo legal Calcular e conferir descontos, benefícios e encargos sociais Elaborar relatórios e indicadores gerenciais Atuar como ponto focal para dúvidas internas e externas relacionadas a questões trabalhistas, previdenciárias e tributárias Organizar e enviar documentos relacionados a ações trabalhistas, realizando o acompanhamento de agendas, prazos e direcionamentos Participar de projetos de melhoria contínua e automação de processos Apoiar o setor de Administração de Pessoal nas demais atividades, quando necessário Horário de trabalho: Segunda a quinta: 07h30 às 17h20 Sexta: 07h30 às 17h10 Requirements Graduação em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas Vivência na função de Analista de Recursos Humanos, preferencialmente com atuação generalista Experiência com o sistema Senior Excel intermediário/avançado Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária Perfil analítico e habilidade para resolução de problemas complexos Benefits Benefícios: Refeitório na empresa Transporte fretado de Blumenau a Luiz Alves R$ 200,00 de assiduidade Plano de saúde com coparticipação de 50% Auxílio educação Compra com desconto em lojas próprias Remuneração: A empresa está bem aberta a negociação dependendo das experiências do colaborador