REQUISITOS:
- Ensino superior cursando em gestão comercial, administração ou áreas afins;
- Vivência na área comercial, com negociações de compra e/ou venda de produtos, cálculo de preço/desconto, fretes ou impostos.
- Conhecimento do pacote Office;
DIFERENCIAL: Conhecimento em Power BI.
RESPONSABILIDADES:
- Realizar análise de propostas comerciais, buscando o melhor resultado entre valor de venda e margem;
- Realizar pesquisas de mercado, a fim de buscar conhecimento sobre concorrentes, produtos, regiões, negócios, dentre outros;
- Auxiliar os vendedores e/ou gerentes comerciais na identificação de melhores condições ou as melhores estratégias para concretizar a venda, não prejudicando a margem da proposta;
- Participar de reuniões de alinhamento de informações, novas estratégias comerciais, detecção de oportunidades de negócios, melhorias de sistemas e processos, definição e acompanhamento de campanhas de vendas, dentre outros.
EXPEDIENTE: Segunda a sexta das 7h30 às 12h e das 13h30 às 18h.
BENEFÍCIOS:
- Plano de Saúde (Unimed);
- Vale transporte;
- Convênio CDL para descontos em cursos e no comércio;
- Convênio SESI para descontos em esportes/atividades físicas;
- Convênio Mastersette para descontos em cursos profissionalizantes;
- Convênio com escolas de idiomas: Rockfeller, KNN Idiomas e CCBEU;
- Convênio com universidades: convênio com Unisociesc, SENAC, Uniasselvi, Unisul, Unifacvest e Unicesumar;
- Convênio SESC: Desconto em hotéis, academia, restaurantes e cursos;
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.500,00 - R$6.000,00 por mês
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Pergunta(s) de seleção:
- Olá! Qual sue pretensão salarial?