Principais atividades:
1. Executar a admissão e demissão de colaboradores, incluindo a documentação necessária.
2. Auxiliar na folha de pagamento, controle de ponto e fechamento de benefícios.
3. Emitir programação de férias.
4. Manter atualizados os registros de funcionários e arquivos do departamento.
5. Atender colaboradores com dúvidas sobre questões trabalhistas e administrativas.
6. Colaborar na elaboração de relatórios e documentos relacionados à área de Departamento Pessoal e Recursos Humanos.
7. Prestar apoio nas rotinas do departamento pessoal.
Requisitos:
1. Ensino Médio completo; desejável curso técnico ou superior em andamento na área de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
2. Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de departamento pessoal.
3. Habilidade no pacote Office e outros programas de escritório.
4. Boa comunicação verbal e escrita (dará orientações básicas aos clientes e responderá dúvidas).
5. Habilidade para trabalhar em equipe e sob pressão.
6. Deve ser organizado e atento aos detalhes com uma capacidade analítica bem desenvolvida.
7. Experiência anterior em Departamento Pessoal ou Recursos Humanos e no sistema Domínio, será um diferencial.
Salário e benefícios:
Salário: R$ 1. 815,00 + VT + VA + Plano de Saúde Amil e Plano Odontológico SulAmerica.
Horário de trabalho: Segunda a quinta, das 08h00 às 18h00, Sexta, das 08h00 às 17h00. Modalidade presencial.
Forma de Contratação
Horário de Trabalho
Descrição
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
#J-18808-Ljbffr