002 Vendedor(a) Externo(a) - José Bonifácio/SP
*Descrição da vaga*
Estamos em busca de um(a) Vendedor(a) Externo para atendimento de pequenos Varejos. Se você é movido por metas, tem paixão por atender e encantar clientes, e adora estar na rua fazendo conexões e fechando bons negócios, essa vaga é para você Aqui você terá a oportunidade de impulsionar vendas, expandir nossa presença no mercado e contribuir diretamente para o crescimento do nosso ecossistema de distribuição.
*Responsabilidades e atribuições*
• Atuar na área comercial representando a Oniz/Braveo junto aos pequenos varejistas, conforme carteira de clientes designada.
• Realizar visitas presenciais seguindo um roteiro pré-estabelecido, cumprindo a jornada de trabalho e fechando vendas de acordo com os objetivos e metas da área.
• Aplicar ações de merchandising no ponto de venda, alinhadas às estratégias e práticas dos fornecedores e indústrias parceiras.
• Fortalecer o relacionamento com os clientes, promovendo uma parceria sólida e de longo prazo.
• Acompanhar todo o processo de venda, do pedido à entrega e pagamento, garantindo a conclusão bem-sucedida de cada negociação.
Atuar com proatividade no pós-venda, oferecendo suporte e soluções sempre que necessário.
*Requisitos e qualificações*
• Ensino médio completo;
• Desejável experiência anterior na área comercial, preferencialmente com vendas externas no varejo;
• Desejável habilidade em negociação, argumentação e fechamento de vendas;
• Boa comunicação e facilidade para construir relacionamentos com clientes;
• Organização e disciplina para seguir roteiros de visitas e cumprir metas estabelecidas;
• Capacidade de atuação com foco em resultados e orientação para o cliente;
• Conhecimento básico em ferramentas digitais e uso de aplicativos de vendas;
• CNH categoria B e disponibilidade para deslocamentos diários (uso de veículo próprio, conforme política);
• Proatividade para realizar ações de pós-venda e solucionar demandas de forma eficiente.
*Informações adicionais*
• *Remuneração Variável mais prêmios por metas atingidas*
• Vaga efetiva - CLT
• Vale Refeição
• Vale Alimentação
• Plano de Saúde Unimed
• Plano Odontológico
• Ressarcimento de quilometro rodado (KM)
• Seguro de Vida
*Etapas do processo*
• Etapa 1: Cadastro
• Etapa 2: Mapeamento Comportamental
• Etapa 3: Entrevista com RH
• Etapa 4: Entrevista com Gestor
• Etapa 5: Carta Proposta
• Etapa 6: Contratação
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