ResponsabilidadesPlanejar e coordenar as atividades de planejamento mediante análise de necessidades.Supervisionar a execução das atividades de planejamento por meio de auditorias internas.Garantir a conformidade com as normas de qualidade mediante auditorias internas.Acompanhar o desempenho das equipes de planejamento mediante avaliações periódicas.Propor melhorias nos processos de planejamento por meio de estudos e análises.Oferecer suporte técnico às equipes mediante orientação e treinamento.Garantir a conformidade com as normas de segurança mediante auditorias internas.Promover a cultura de eficiência no planejamento mediante ações de engajamento.Participar de reuniões de planejamento estratégico mediante comunicação clara e eficiente.Contribuir para a melhoria contínua dos processos de planejamento.Participar de treinamentos de segurança e técnicas de planejamento.Requisitos e QualificaçõesEnsino Superior Completo;Conhecimento intermediário em Pacote Office, principalmente Excel;Escolaridade Mínima: Ensino Superior;Local de TrabalhoLocal de trabalho: São Caetano do Sul, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Administração - Administração GeralNível hierárquico: CoordenadorHabilidadesFacilidade de aprendizado e adaptação a novos processos;Bom relacionamento interpessoal e postura colaborativa;Capacidade de trabalhar sob pressão e lidar com situações adversas;Organização e atenção aos detalhes;Adequada comunicação verbal e escrita.BenefíciosEmpréstimo consignadoVale transporteVale refeiçãoAssistência MédicaWellhubSeguro de VidaParcerias com instituições educacionaisCartão MultibenefíciosAssistência OdontológicaTodos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas.
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