Ser a Melhor Empresa de Saneamento PARA o Brasil. Nascemos em 2017 com esse compromisso. Desde então, estamos presentes em 39 municípios, com mais de 2,5 mil colaboradores, 6 milhões de clientes e o propósito de atuar da melhor forma para levar saneamento às populações atendidas, ajudando o país a alcançar a universalização dos serviços de água e esgoto. O saneamento básico no Brasil está no momento de transformação e marcado por novos projetos de expansão. Para o nosso time, buscamos pessoas protagonistas e dispostas a inovar, atuando como agentes transformadores em prol do nosso objetivo. Alinhado ao nosso DNA, queremos promover um ambiente de trabalho sustentável, desenvolvedor e seguro. Local de Atuação: Aracajo, Sergipe Responsabilidades e atribuições Realizar a amostragem de resíduos e efluentes, documentar dados do processo de tratamento, atendendo as normas e procedimentos de qualidade no tratamento do esgoto; Operar equipamentos eletromecânicos, controlar materiais e produtos utilizados na estação de tratamento de esgoto e efluentes, visando o atender e cumprir as necessidades da operação corretamente; Operar e acompanhar o funcionamento dos equipamentos da estação de tratamento de esgoto e atender os parâmetros da qualidade do esgoto; Executar todas as fases do tratamento, acompanhando dados de vasão de esgoto, aplicando dosagens químicas para controle do processo de tratamento do esgoto/efluentes, além de realizar limpeza de tanques e filtros, garantindo a qualidade do tratamento; Realizar a limpeza, conservação e organização das ETEs e EEEs, cumprindo com as atividades de varrição, corte de grama, limpeza de tanques com hipoclorito de sódio, pintura em guias, entre outras, garantindo a qualidade no tratamento de esgoto; Seguir as normas de Sustentabilidade em todos os processos da atividade, cumprindo com as normas e procedimentos internos definidos; Executar serviços de reparo, instalação ou remanejamento de redes ou ramais, realizando a escavação manual de valas de diferentes tipos de profundidade e solo de acordo com a necessidade e atendendo aos padrões de qualidade; Realizar aberturas de protocolo na concessionária de energia quando ocorrer alguma queda e/ou oscilação de energia, reportando imediatamente ao gestor e ao jurídico da empresa para que medidas cabíveis sejam tomadas; Dirigir veículos da empresa para execução das tarefas em ambiente externo, reportando qualquer incidente, zelando pela segurança, normas de trânsito estabelecidas e manutenção dos veículos. Seguir as normas internas relacionadas as áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua. Requisitos e qualificações Ensino Médio completo; Desejável experiência em Saneamento ou Manutenção Hidráulica; CNH B definitiva. Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre. Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PCD, LGBTQIAPN, Étnico racial, Crenças e Gerações). Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação! Informações adicionais ✨ Nossos Benefícios Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos: Saúde, bem-estar e qualidade de vida Plano de Saúde extensivo aos dependentes Plano Odontológico extensivo aos dependentes Serviço de Telemedicina Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass) Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos) Seguro de Vida Família e Apoio Pessoal Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida ️ Alimentação Vale alimentação Refeitório ou vale-refeição (conforme operação) Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade) Mobilidade Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga) Incentivos Financeiros Salário compatível com o mercado PLR – Participação nos Lucros e Resultados Empréstimo Consignado Desenvolvimento e Carreira Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem Programas de mentoria pontuais Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe. J-18808-Ljbffr