Buscamos um(a) Líder de FLV com energia e excelência operacional para ser o maestro do nosso setor de hortifruti. Você será responsável por garantir que nossos produtos estejam sempre frescos, com a melhor apresentação visual e que o setor opere com a máxima eficiência e o mínimo de perdas. Se você adora a rotina do varejo e se orgulha de um setor impecável, esta vaga é para você! Responsabilidades e atribuições Gestão da Equipe e Liderança: Liderar, treinar e motivar a equipe de FLV, distribuindo tarefas e garantindo a excelência na execução das rotinas diárias (organização, exposição, limpeza). Controle de Qualidade e Exposição: Assegurar a correta recepção e inspeção de qualidade dos produtos. Coordenar a reposição e o_merchandising_ do setor, garantindo o apelo visual, frescor e rotação correta dos itens. Gestão de Estoque e Perdas: Realizar o controle rigoroso de estoque, monitorando a validade e a qualidade para minimizar as perdas (quebras). Coordenar o descarte adequado e o registro sistêmico de avarias. Segurança Alimentar e Higiene: Garantir que o setor opere em total conformidade com as normas de Segurança Alimentar e higiene, supervisionando a limpeza de bancas, câmaras e utensílios. Requisitos e qualificações Formação:Ensino Médio Completo. Desejável: Cursos técnicos ou especialização em Perecíveis ou Varejo. Experiência:Experiência comprovada em cargos de liderança ou gestão de equipe no setor de FLV de supermercados, atacados ou varejo alimentar. Conhecimento Técnico:Sólido conhecimento em identificação de qualidade de frutas e verduras, técnicas de exposição (_merchandising_) e controle de quebras/perdas. Gestão:Habilidade para lidar com metas de vendas, margem de lucro e controle de estoque de produtos perecíveis. Disponibilidade:Total disponibilidade de horário, incluindo finais de semana e feriados, devido à natureza do varejo. Mais do que um supermercado, somos parte da mesa e da vida dos manauaras. O Supermercado Rodrigues construiu sua história com base em trabalho duro, honestidade e um compromisso inegociável com a qualidade. Nossa Cultura (O Jeito Rodrigues de Ser): Aqui, acreditamos que gente é o nosso maior ativo. Não buscamos apenas currículos, buscamos pessoas que tenham brilho nos olhos e vontade de crescer. Nossa rotina é guiada pelos nossos 10 Mandamentos, princípios que norteiam desde o atendimento no balcão até as decisões estratégicas da diretoria. Valorizamos: - Ética e Transparência: Fazemos o certo, mesmo quando ninguém está olhando. - Respeito: Tratamos a todos — colegas, clientes e fornecedores — com a mesma cordialidade. - Atitude de Dono: Cuidamos de cada detalhe da loja como se fosse nossa casa.