Onde tem transformação, a Vale está. GERENTE DE SERVIÇOS DE ARMAZENS SUL II - CORPORATIVO VAGA PREFERENCIAL PARA PESSOAS NEGRAS Quer conhecer a nossa oportunidade? N° do CD (Cargo disponível): 1086659 N° de Vagas: 01 Formação: Administração de Empresas, Logística, Engenharia de Produção ou Similares Localidade: Vitória, ES, Brasil Horário de Trabalho: Administrativo Tipo de contrato: Indeterminado Período de inscrição: de 30/07/2025 a 07/08/2025 Requisitos necessários: - Atuação sólida na gestão de operações logísticas e armazenagem em ambientes industriais ou de grande porte. - Vivência com liderança de equipes numerosas e distribuídas geográficamente, com foco em segurança, eficiência e qualidade. - Graduação em Administração de Empresas, Logística, Engenharia de Produção ou Similares Requisitos desejáveis: - Familiaridade com SAP (módulos de materiais, manutenção e logística). - Histórico com gestão de custos (CAPEX e OPEX), processos de manutenção e planejamento logístico. Responsabilidades e atividades do cargo: - Garantir a operação eficiente e segura dos armazéns sob sua gestão, localizados em portos, ferrovias e Centros de Materiais Descentralizados (CMDs), assegurando o fornecimento contínuo de materiais, combustíveis e insumos às áreas operacionais e de manutenção. - Liderar diretamente cerca de 120 colaboradores, entre supervisores, técnicos, operadores e equipe administrativa, promovendo a gestão à distância com presença ativa em campo, foco em segurança operacional e alinhamento com os objetivos estratégicos da companhia. - Conduzir a padronização de processos logísticos, com foco em eficiência, redução de custos (CAPEX e OPEX), controle de indicadores operacionais e cumprimento de SLAs com áreas clientes. - Atuar como principal interface com áreas de compras, manutenção, engenharia e planejamento, garantindo a fluidez dos processos de suprimentos e integridade dos estoques. - Gerenciar os contratos de prestação de serviços logísticos, assegurando o cumprimento de metas, conformidade legal, ambiental e de segurança, além de liderar planos de contingência em momentos de crise ou gargalo operacional. - Impulsionar melhorias contínuas, digitalização de processos e iniciativas que promovam maior sustentabilidade, rastreabilidade e integração entre as operações. Estamos muito felizes por ter alguém como você: - Que compreende a logística como diferencial estratégico e sabe conectar processos com pessoas para entregar resultado. - Que inspira e engaja o time com presença em campo, visão sistêmica e atitude de dono, promovendo melhorias contínuas e práticas sustentáveis. Um pouco do que a Vale oferece para você: - Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. - PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa; - Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida; - Seguro de Vida em Grupo: segurança financeira para o empregado e sua família diante do inesperado; - PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; - Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; - Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; - Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; - Benefício alimentação extra para o Natal (Cesta de Natal): Benefício extra para proporcionar mais conforto nas festas de fim de ano; - Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; - Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; - Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; - Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; - Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; - Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; - Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros Nossa transformação cultural: A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futu