Carreira em Gestão de Frota
O cargo exige uma formação superior em áreas como logística, administração ou ciências econômicas.
Responsabilidades Principais:
1. Criar e implementar sistemas de rastreamento e telemetria;
2. Analisar rotas e eficiência dos motoristas;
3. Acompanhar o andamento das rotas durante a execução da jornada;
4. Desenvolver planos de gestão de risco para melhorias contínuas;
5. Realizar capacitação e treinamento contínuo para os motoristas;
6. Elaborar relatórios detalhados sobre as rotas dos motoristas.
Benefícios:
* Plano de saúde com cobertura integral;
* Refeições fornecidas na empresa;
* Incentivo à assiduidade;
* Vale-transporte.
Mais informações:
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