Somos uma das consultorias que mais cresce no Brasil. Atuamos em negócios & tecnologia com foco em transformações que geram valor, deixando as companhias mais eficientes e competitivas. Desde sua criação em 2012, a Peers cresce de forma acelerada e sustentável, em faturamento, resultado e equipe.
Nossos colaboradores contam com:
* Remuneração diferenciada
* Desenvolvimento humano
* Plano de carreira
* Programa de mentoring
* Exposição frequente com profissionais/executivos
Buscamos talentos com desejo de desenvolvimento e crescimento profissional, que sejam movidos por desafios, que agreguem valor e impacto positivo aos nossos clientes e que vivam conosco nossos valores e propósitos.
Nossas principais ofertas de serviços são compostas pelas soluções de Growth Strategy e M&A, Experience & Efficiency, Finance, Supply Chain, Public Service e Digital, nas áreas de atuação: Varejo, Educação, Finanças, Serviços, Saúde, Bancos, Seguros, Indústria e Private equity.
O que buscamos:
* Pessoas com notável capacidade analítica e raciocínio lógico
* Forte orientação a dados e tomada de decisão baseada em evidências
* Organização e atenção a detalhes
* Capacidade de comunicação clara e estruturada
* Proatividade e senso de responsabilidade
* Capacidade de priorizar demandas e gerenciar múltiplas entregas simultaneamente
Responsabilidades e atribuições:
* Elaborar, revisar e apoiar na negociação de contratos com clientes, parceiros e fornecedores, garantindo conformidade com políticas internas e legislação vigente.
* Apoiar o jurídico na análise de cláusulas contratuais, identificando riscos jurídicos, financeiros e operacionais.
* Gerenciar o ciclo de vida dos contratos (elaboração, assinatura, controle de prazos, renovações e encerramentos).
* Manter controle e organização da base de contratos da empresa, assegurando rastreabilidade e atualização das informações.
* Monitorar prazos contratuais, SLA, obrigações e condições acordadas, apoiando as áreas responsáveis no cumprimento das cláusulas.
* Apoiar a elaboração de aditivos contratuais, termos de confidencialidade (NDAs) e outros instrumentos jurídicos relacionados às operações da empresa.
* Interface com áreas internas (financeiro, operações, comercial e liderança de projetos) para alinhamento de condições contratuais e demandas operacionais.
* Contribuir para a padronização de documentos e melhoria de processos relacionados à gestão contratual.
* Elaborar relatórios e controles gerenciais relacionados à gestão de contratos, riscos e indicadores de performance.
* Apoiar auditorias internas e processos de compliance relacionados à gestão documental e contratual.
Requisitos e qualificações
* Bacharelado em Direito
Experiência com:
* Gestão, revisão ou controle de contratos corporativos
* Processos administrativos e gestão documental
* Interface com áreas jurídicas, financeiras ou comerciais
* Ferramentas de gestão de documentos ou contratos
* Pacote Office ou Google Workspace, especialmente Excel/Sheets
Habilidade para:
* Interpretação de cláusulas contratuais
* Organização e controle de documentos
* Comunicação com diferentes áreas da empresa
* Estruturação e melhoria de processos administrativos
Diferenciais:
* Experiência prévia em áreas jurídicas, administrativas ou de compliance
* Vivência em empresas de consultoria ou ambientes corporativos dinâmicos
* Conhecimento em governança corporativa ou gestão de riscos
Informações adicionais Benefícios:
* Vale refeição pagos no cartão Flash
* Mobilidade para escritório Nova Lima
* Plano de saúde Bradesco
* Seguro de vida
Cuidados com o bem-estar:
* Dayoff de aniversário
* Peers hobbismo - reembolso a esportes e hobbies
* Peers corrida – serviços de assessoria esportiva
* Licença Maternidade/Paternidade Estendida
* Auxílio Creche e Filho excepcional
* Happy Hour de Projeto
Desenvolvimento profissional:
* Parcerias e convênios com instituições que oferecem desconto em cursos de idioma, pós-graduação e cursos técnicos.
* Treinamentos institucionais – realizados mensalmente por profissionais internos ou terceirizados
* Programa de mentoring – orientação e acompanhamento de planos de desenvolvimento
* Treinamentos individuais - +150hrs de cursos/treinamentos na plataforma interna de capacitação
Aqui na Peers prezamos pela diversidade e pela inclusão. Buscamos talentos alinhadas com nossos valores e nossa cultura independente de etnia, religião, sexualidade, deficiência ou nacionalidade. Portanto, se você possui as qualificações necessárias para uma de nossas vagas e quer fazer parte do nosso time, fique à vontade para se candidatar!
Importante: Você está se candidatando para o nosso banco de talentos, ressaltamos que assim que surgir uma oportunidade que melhor se adeque ao seu perfil, entraremos em contato. Enquanto isso, mantenha as suas informações atualizadas e cumpra todas as etapas de testes online.