Conduzir o processo de Recrutamento e Seleção de vagas operacionais das filiais, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e realização de entrevistas; Orientar e acompanhar os candidatos aprovados em todas as etapas de admissão, garantindo o correto envio de documentos e o cumprimento dos prazos; Apoiar na elaboração, conferência e organização de contratos e demais documentos admissionais; Realizar o acompanhamento do período de experiência, em parceria com os gestores das áreas, coletando feedbacks e assegurando o cumprimento dos prazos legais; Atualizar e acompanhar planilhas de controle e indicadore Apoiar ações de endomarketing, integração de novos colaboradores e comunicação interna; Executar atividades administrativas correlatas ao setor de Recursos Humanos, conforme necessidade. Ensino superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; Experiência anterior com Recrutamento e Seleção é um diferencial; Domínio básico a intermediário de Excel e utilização de planilhas de controle; Boa comunicação verbal e escrita, com postura ética e profissional; Organização, atenção aos detalhes, senso de prioridade e cumprimento de prazos; Facilidade para trabalhar com múltiplas demandas em ambiente dinâmico; Proatividade, responsabilidade e alinhamento com a cultura e os valores da empresa. Local de trabalho: Fortaleza, CE Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Especialista VALORIZADO Tempo de experiência: Menos de 1 ano