Descrição da empresaNa Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.Descrição do empregoThe Agile Team Coach (Scrum Master) at the Bosch Digital organization works to promote the principles and values of agile work methodologies with a strong focus on the team level. As a catalyst for the agile methodology, he or she drives squad performance through continuous improvements to deliver results in small, consumable increments. This includes coaching squad members and stakeholders, teaching agile concepts, and removing obstacles to operate effectively in the organizational context.QualificaçõesMinimum QualificationsBachelor\'s degree in Computer Science, Engineering, or Administration.Experience working with agile teams and IT product development as a Scrum Master.Solid knowledge of agile tools (e.g., Jira and AzureDevOps) and collaboration tools (Miro, Mentimeter).Advanced English is mandatory.Experience leading IT projects.Experience with Agile Principles and Practices (Scrum, Kanban).Experienced Facilitator and Coach with a Servant Leadership Mindset.Skill in Conflict Resolution and Impediment Removal.Assertive communication and influential profile – Able to connect technical and business stakeholders.Dedication to Continuous Improvement (self, team, and organization).Involvement with technical or client demands.Agile certifications such as Scrum Master.General knowledge of IT systems and departments.Deep knowledge in at least one \'major area\': ERP Applications (SAP); Web/App/Mobile Applications, Infrastructure.Preferred QualificationsKnowledge of project methodology is a plus.Knowledge of OKR and Scaled Agile methodology will be considered a plus.Spanish is desirable.Informações AdicionaisBenefícios da BoschProgramas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestanteAssistência médica e odontológicaPolítica de reembolso para algumas condições especiais de saúdeSubsídio para medicamentos através da Funcional HealthJornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)Participação nos lucros e resultados (PLR)Política de expatriação internacional e de transferências nacionaisPlano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadasSeguro de vidaAssociação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventosAuxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)Licença maternidade e adoção estendida de 180 diasLicença paternidade e adoção de 20 diasAlimentação no local de trabalho e Vale AlimentaçãoÔnibus fretado (ou Vale Transporte)Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congeladaBrinquedo para filhos menores de 12 anosMaterial escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomasTreinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativaPremiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert BoschDescontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outrosLeia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Mediumhttps://medium.com/@boschtechbrInformações adicionaisVaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadasNão contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantilModelo de trabalho: (Home Office)Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivoÁrea contratante: SO/OPM-TS13-BRPara colaboradores BoschPrazo: 09/04/2026Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHubApós se candidatar, recomendamos informar a sua liderançaVerifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.Junte-se a nós e sinta a diferença. Work.bosch.com.br/carreiras
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