Descrição e Responsabilidades: Horário: 5x2 - 08h às 18h Nível: Operacional Regime de contratação: Efetivo - CLT ?? O que você vai fazer (Responsabilidades) - Realizar o processamento da folha de pagamento utilizando sistemas de gestão de ponto eletrônico para garantir a precisão dos dados. - Atualizar e manter os registros de colaboradores no eSocial e outros sistemas de departamento pessoal, assegurando conformidade legal. - Conferir e organizar documentos relacionados a admissões, demissões e benefícios conforme a legislação vigente. - Emitir relatórios periódicos sobre férias, afastamentos e encargos sociais para suporte à gestão. - Controlar o banco de horas e acompanhar o cumprimento da jornada de trabalho com foco em CLT e acordos coletivos. ?? Como você vai interagir e impactar - Colaborar com o time de Recursos Humanos para otimizar processos internos e melhorar a experiência dos colaboradores. - Comunicar-se com setores financeiros para garantir o correto pagamento de salários e encargos. - Participar da implementação de melhorias em sistemas de gestão de pessoas para aumentar a eficiência operacional. - Contribuir para o cumprimento das normas trabalhistas, minimizando riscos legais para a empresa. Requisitos: - ?? Requisitos Indispensáveis - Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas, ou experiência prática equivalente. - Conhecimento intermediário a avançado em Legislação Trabalhista e Direitos Trabalhistas. - Domínio do idioma Português para comunicação escrita e verbal clara e objetiva. ?? Competências Técnicas - Vivência com sistemas de Folha de Pagamento e Gestão de Ponto Eletrônico. - Conhecimento avançado em Pacote Office, especialmente Excel para controle e análise de dados. ?? Competências Comportamentais - Organização e atenção a detalhes para garantir a conformidade dos processos. - Proatividade na resolução de problemas e na melhoria contínua de processos. - Boa comunicação interpessoal e trabalho colaborativo em equipe. - Discrição e ética no tratamento de informações confidenciais. Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Benefícios internos, Vale-alimentação, Vale-transporte