Principais atividades: Solicitação de benefícios, bem como inclusão e exclusão de colaboradores; Conferência de cartão de ponto (lançamentos e controles); Recepção e conferência de documentos para registro, entrega de relação de documentos e carta para abertura de conta; Apoio na integração de novos colaboradores; Apoio no fechamento da folha de pagamento; Atendimento ao colaborador sanando eventuais dúvidas; Realização de rescisão (revisão de documentos, agendamento de exames demissionais, homologação); Controle de multas; Apoio no recrutamento e seleção (agendamento de entrevistas, divulgação de vagas). Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$1.780,00 por mês Benefícios: - Vale-alimentação - Vale-refeição - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Experiência: - rotina de RH (obrigatório)