Atividades - Admissão e rescisão de contratos de trabalho conforme a CLT e normas coletivas; - Apuração e fechamento da folha de pagamento - Gestão de férias, licenças e afastamentos; - Geração e conferência de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF); - Domínio de plataformas como e-Social, FGTS digital, DET, e-Cac - Atendimento a fiscalizações e auditorias trabalhistas; - Apoio à área jurídica em defesas trabalhistas, com levantamento de documentação; - Emissão de relatórios gerenciais para suporte à diretoria e área financeira; - Uso Diário do sistemas TOTVS e Senior - Necessário Conhecimento atualizado sobre eSocial e Reforma Trabalhista - Uso de Excel intermediário/avançado Perfil solicitado - 20 a 45 anos - Preferencialmente formação em Adimistração, Contabilidade ou Recursos Humanos; - Domínio técnico e segurança nas rotinas de DP; - Capacidade de resolver problemas rapidamente; - Atenção a prazos; - Proatividade e capacidade de organização em ambientes com alta demanda. Diferencial domínio do sistema TOTVS e Senior Horário Segunda a sexta, 07:30h as 18:00h com 2 horas de almoço. Remuneração Benefícios Adicional de produtividade; Seguro de vida; Vale-alimentação - R$ 450,00; Plano de saúde coparticipativo e extensivo a dependentes legais; Plano odontológico; WellHub (antigo Gympass). Sobre a empresa / mensagem da empresa Local/ Ramo de atuação Empresa grande porte - Itaperuna/RJ Regime de Contratação: CLT Benefícios: Seguro de Vida,Vale Alimentação,Plano de Saúde,Plano Odontológico,Wellhub - Antigo Gympass Departamento: Administrativo