Se você é um gestor apaixonado por tecnologia, que busca desafios emocionantes e deseja fazer parte do crescimento e inovação de um grupo empresarial, esta é a sua oportunidade. Envie seu currículo e carta de apresentação descrevendo sua experiência e motivação para se juntar à nossa equipe de TI.
Oportunidade de liderar e moldar a estratégia de TI de um grupo empresarial em crescimento trabalhando em um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
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Descrição da Empresa:
Somos um grupo empresarial dinâmico e em expansão que atua em diversas áreas de negócio, incluindo logística, serviços, alimentação, engenharia e desenvolvimento de sistemas. Como parte de nosso compromisso contínuo com a inovação e o crescimento, estamos em busca de um profissional talentoso e experiente para gerir nossa equipe de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC).
Responsabilidades:
1. Coordenar e Liderar
: Você será o ponto focal para nossas equipes de infraestrutura de rede, suporte e administração de contas, bem como BI e ciência de dados. Sua missão é alinhar todos os esforços com nossos objetivos estratégicos, garantindo que entregas sejam feitas no prazo e com excelência.
2. Habilidades Técnicas e Hands-On
: Embora seja um papel de gestão, esperamos que você compreenda os desafios técnicos enfrentados pelas equipes. Sua experiência prática permitirá que você tome decisões informadas e oriente a resolução de problemas.
3. Gestão de Pessoas
: Você será responsável por motivar, desenvolver e apoiar nossa equipe por volta de 20 profissionais. Resolução de conflitos, feedback construtivo e promoção de um ambiente positivo são essenciais.
4. Comunicação Efetiva:
Prepare-se para se comunicar com clareza e impacto. Relatórios, apresentações e interações com a alta administração fazem parte do seu dia a dia.
5. Metodologias Ágeis
: Se você já trabalhou com Scrum, Kanban ou outras metodologias ágeis, isso é um grande diferencial. Queremos otimizar nossos processos e responder rapidamente às mudanças do mercado.
Requisitos
:
Experiência comprovada em gestão de equipes de TI.
Conhecimento técnico em redes, segurança, suporte, administração de contas e BI.
Habilidades de gestão, incluindo resolução de conflitos e desenvolvimento de talentos.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
Familiaridade com metodologias ágeis.
Oferecemos:
* Ambiente de trabalho colaborativo e inovador.
* Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
* Pacote de benefícios competitivo.
* Se você está pronto para liderar, inspirar e moldar o futuro da nossa equipe de TI, envie seu currículo hoje mesmo Junte-se a nós na jornada rumo à excelência tecnológica.
Certificações e cursos relevantes desejáveis :
* PMP (Project Management Professional): Essa certificação, oferecida pelo PMI (Project Management Institute), foca em habilidades de gestão de projetos. Um Gestor de TI com essa certificação demonstra competência em liderar projetos com sucesso1.
* CGEIT (Certified in the Governance of Enterprise IT): Oferecida pela ISACA, essa certificação se concentra na governança de TI. Ela valida habilidades em estratégia, risco e conformidade, essenciais para um gestor de TI1.
* CRISC (Certified in Risk and Information Systems Control): Também da ISACA, essa certificação aborda a gestão de riscos de TI. Um gestor com CRISC é capaz de avaliar e mitigar riscos relacionados à segurança da informação1.
* ITIL v3 (Information Technology Infrastructure Library): Essa certificação é voltada para a gestão de serviços de TI. Ela ensina práticas e processos para melhorar a eficiência e a qualidade dos serviços de TI1.
* CISM (Certified Information Security Manager): Outra certificação da ISACA, o CISM foca na segurança da informação. Um gestor com CISM entende como proteger os ativos de TI e gerenciar riscos de segurança1.
* CISA (Certified Information Systems Auditor): Também da ISACA, essa certificação é voltada para auditoria de sistemas. Ela valida habilidades em avaliação e controle de sistemas de informação1.
* Além das certificações, considere participar de cursos relacionados a metodologias ágeis, liderança, comunicação e gestão de equipes. Essas habilidades complementam sua formação técnica e o tornam um gestor completo e preparado para enfrentar os desafios da área
Formação:
Graduação em Tecnologia da Informação ou áreas afins: Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou Ciência da Computação.