Trabalhe como líder em peças.
Responsabilidades:
* Liderar a gestão de estoques, compras, precificação e logística de peças nas concessionárias;
* Cuidar das relações com montadoras, clientes e colaboradores;
* Garantir padronização de processos e eficiência operacional;
* Acompanhar indicadores de desempenho e propor ações de melhoria;
* Atuar em parceria com outras áreas corporativas e com montadoras/parceiros;
* Participar da elaboração e execução do planejamento estratégico.
Requisitos:
* Formação superior em Agronomia, Agricultura de Precisão, Administração de Empresas, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas;
* Vivência consistente em gestão corporativa de peças;
* Experiência em gestão de vendas de peças no segmento tratores e implementos agrícolas;
* Sólida vivência em gestão de pessoas.
Benefícios:
* Remuneração fixa e variável atrativa em contrato CLT;
* Disponibilidade para viagens constantes;
* Disponibilidade para residir no interior do Estado de São Paulo.
Pacote de Remuneração:
O profissional selecionado contará com remuneração fixa e variável bastante atrativa em contrato CLT. Contará com celular, notebook, carro (com cota de combustível) e cobertura total de despesas em seus deslocamentos.