Job DescriptionRemoto: Você irá trabalhar visitando empresas na região de São Paulo e Norte do país.Papel:Estamos em busca de um(a) consultor(a) de vendas corporativas com sólida experiência na área de vendas, B2B ou correlatas, preferencialmente no setor automotivo, para atuar de forma estratégica na expansão de mercado, desenvolvimento de clientes e geração de valor para o negócio.O que você irá fazer (responsabilidades)Desenvolver e executar estratégias comerciais para impulsionar vendas e crescimento de mercadoRealizar análises de mercado, concorrência e tendências para identificar oportunidadesGerenciar carteira de clientes, promovendo relacionamento de longo prazo e fidelizaçãoParticipar de negociações complexas e elaboração de propostas comerciaisTrabalhar em parceria com áreas internas para garantir soluções alinhadas às necessidades dos clientesContribuir com ideias inovadoras para melhoria contínua dos processos comerciaisSuas Competências e Habilidades (Qualificações Necessárias)Formação Superior CompletaDisponibilidade para viagensPossuir CNH B e dirigirConstrução de relatórios para análises de mercado, report de vendasBoa capacidade de apresentações comerciais ( PPT)Experiência comprovada na área comercial, com foco em vendas consultivasForte capacidade analítica e visão estratégica de mercadoExcelente comunicação verbal e escritaMentalidade ágil, colaborativa e orientada para resultadosComprometimento com a experiência e sucesso do clienteProatividade e autonomiaIniciativa para inovação e melhoria contínuaEspírito de equipe e empatiaO que pode lhe dar uma vantagem competitiva (Qualificações de preferência):Vivência no setor automotivo será considerada um diferencialInglês / Espanhol desejávelLI-LL1About GMOur vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.Why Join UsWe believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Every day, we want every employee to feel they belong to one General Motors team.Non-Discrimination and Equal Employment OpportunitiesGeneral Motors is committed to being a workplace that is not only free of unlawful discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that providing an inclusive workplace creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers.We encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications for each role and apply for any positions that match their skills and capabilities. Applicants in the recruitment process may be required, where applicable, to successfully complete a role-related assessment(s) and/or a pre-employment screening prior to beginning employment. To learn more, visit How we Hire .AccommodationsGeneral Motors offers opportunities to all job seekers including individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, email us or call us at In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying.