Job type: Full-time employee Full-time employee Head de Hotel Alliances A VOLL nasceu para simplificar a mobilidade com uma solução única e global. É a tecnologia mais usada pelas maiores empresas do Brasil para gerir o deslocamento e as viagens das suas equipes. Estamos em busca de uma liderança estratégica para a posição de Head de Hotel Alliances, responsável por desenvolver, estruturar e liderar as parcerias com redes hoteleiras e brokers de distribuição, garantindo competitividade de conteúdo, condições comerciais diferenciadas e geração de valor para clientes e para o negócio. Essa posição terá papel central na construção da estratégia de supply hoteleiro, ampliando o acesso a inventário relevante e fortalecendo relações com os principais parceiros da indústria na América Latina. O que você irá fazer: Definir e liderar a estratégia de alianças com hotelaria, garantindo acesso a inventário competitivo e condições comerciais diferenciadas. Negociar acordos comerciais com grandes redes hoteleiras e brokers, incluindo tarifas negociadas, programas corporativos e incentivos. Desenvolver e manter relacionamento executivo com redes hoteleiras e parceiros de distribuição na América Latina. Gerenciar e otimizar a estratégia de sourcing hoteleiro, equilibrando acordos diretos com redes e integrações via brokers e consolidadores. Maximizar receita e competitividade de oferta, garantindo disponibilidade, cobertura geográfica e boas condições comerciais para clientes corporativos. Trabalhar de forma integrada com as áreas de vendas, produto e tecnologia, assegurando que as parcerias se traduzam em vantagem competitiva na plataforma. Monitorar performance de parceiros e contratos, acompanhando KPIs como produção, margem, incentivos e share de reservas. Identificar novas oportunidades de parceria e distribuição, incluindo novos modelos de conteúdo e canais. Representar a empresa em negociações estratégicas e fóruns da indústria hoteleira. Qualificações: Liderar e desenvolver o time de alianças de hotelaria, garantindo alta performance e alinhamento estratégico. Experiência sólida no setor de hotelaria, distribuição hoteleira ou viagens corporativas. Conhecimento profundo do ecossistema de brokers e distribuidores de hotelaria, incluindo negociação e gestão de contratos. Relacionamento estabelecido com grandes redes hoteleiras da América Latina. Histórico comprovado em negociação de acordos comerciais e gestão de parcerias estratégicas. Forte capacidade de negociação, relacionamento executivo e desenvolvimento de negócios. Capacidade analítica para gestão de performance de parceiros e otimização de acordos comerciais. Experiência em liderança e desenvolvimento de equipes. Diferenciais: Experiência prévia em TMC, OTA ou plataformas de tecnologia de viagens. Conhecimento sobre modelos de distribuição hoteleira e channel management. Experiência em ambientes de crescimento acelerado e transformação digital. Relacionamento consolidado com principais brokers e distribuidores globais e regionais de hotelaria. Nosso pacote de benefícios: Vale-refeição/alimentação no cartão Flash. Plano Médico e Odontológico Sulamérica. Auxílio home office no cartão Flash. Auxílio à saúde mental (VOLL Care). Auxílio educação através do VOLL Education. Seguro de vida em grupo. Licença-maternidade de 6 meses. Licença-paternidade de 30 dias (Nossa política de licença parental é igualmente aplicável a casais homoafetivos). Férias a partir de 6 meses. Diversidade na Voll Aqui na VOLL valorizamos cada pessoa e sua singularidade e oferecemos um ambiente que respeita as diversidades e individualidades. Aqui damos espaço para que você possa ser você mesmo JuntosNoMesmoBarco. J-18808-Ljbffr