Escolaridade: Curso Técnico - Completo PCD: Sim Contratação: CLT Benefícios: Assistência Médica, Convênios, Refeitório, Vale-alimentação, Vale-transporte Descrição: CARGO: Técnico (a) de Enfermagem - setor UTI HORÁRIO DE TRABALHO: 12x36 Dia/Noite Inicialmente com Disponibilidade de 7 dias úteis (Integração e Treinamento no setor em horário Comercial, de segunda a sexta). SALÁRIO: R$ 1.412,00 R$564,80 (Insalubridade) R$300 (Gratificação) R$254,90 (Produtividade - após 3 meses de experiência, quando aplicável) diferença de piso salarial BENEFÍCIOS: VA R$25,00/dia VT Gratificação (quando aplicável) Plano de saúde com coparticipação (após 6 meses) Day Off ( Folga aniversário após 1 ano) QUANTIDADE DE VAGAS: 10 Banco REQUISITOS TÉCNICOS: - EXPERIÊNCIA COMO TÉCNICO DE ENFERMAGEM EM HOSPITAL NO SETOR UTI: - Conhecimento técnico em serviços de saúde, patologias e no preparo e administração de medicamentos; - Conhecimentos das legislações profissionais; - Conhecimento em assistência de enfermagem ao paciente/cliente e os respectivos cuidados necessários. REQUISITOS COMPORTAMENTAIS: - Comunicação verbal e escrita - Compromisso, iniciativa e pontualidade - Agilidade e flexibilidade - Proatividade - Organização - Trabalho em equipe - Análise crítica ATIVIDADES A SEREM DESEMPENHADAS: - Prestar assistência integral e humanizada de enfermagem ao cliente/paciente de baixa, média ou alta complexidade de acordo com o Código de Ética profissional; - Receber o paciente no setor, desenvolver procedimentos técnicos, preparo e administração de medicamentos, conforme orientação do enfermeiro; - Atender aos familiares, dando explicações sobre procedimentos a serem executados, sobre as normas, regulamentos e rotinas da instituição; - Apoiar e auxiliar na revisão, elaboração e atualização de normas, técnicas, rotinas e procedimentos da unidade, seguindo orientação da assessoria técnica; - Participar de reuniões e treinamentos com seus líderes, quando solicitado, bem como, colaborar com enfermeiros no treinamento de outros profissionais; - Conservar o ambiente de trabalho limpo e em ordem, realizar e manter a limpeza dos leitos dos pacientes e equipamentos, bem como zelar pelo correto manuseio de equipamentos; - Evitar desperdícios e aplicando a ética nos débitos dos serviços de enfermagem; - Preencher adequadamente os impressos pertinentes ao prontuário do paciente e da instituição, bem como devida evolução dos prontuários no sistema interno eletrônico (Tasy); - Ordenar e arquivar documentos da unidade seguindo critérios pré-estabelecidos; - Utilizar EPIs conforme especificidade do procedimento e/ou políticas SCIH e SESMT, bem como outras comissões do HOME; - Notificar intercorrências administrativas e assistências; 2504250202491278343