Descrição do Cargo:
* Criar um ambiente diverso e inclusivo na empresa.
* Supervisionar a administração dos benefícios e atuar como ponto focal junto a fornecedores e sistemas de folha/ponto eletrónico.
* Gestão do ponto eletrónico.
* Ser ponto focal com a área de Riscos e Controle Internos.
* Representar a empresa em audiências, fiscalizações e negociações sindicais.
* Gestão da Saúde no Trabalho.
Requisitos Técnicos:
* Formação em Administração, Recursos Humanos, Direito ou Economia.
* Experiência no mínimo de 5 anos em Folha, Benefícios.
* Experiência em gestão de pessoas.
* Experiência em sistemas de ponto, jornada de trabalho e afastamentos.
* Dominio de Pacote Office.
* Idiomas (desejável): Inglês e Espanhol.