1. Curso superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;
2. Conhecimento no pacote Office;
3. CNH B será diferencial;
4. Desejável experiência com Recrutamento e Seleção (R&S);
* Realizar processo de R&S da unidade;
* Planejar e organizar ações de atração de candidatos;
* Realizar entrevistas, comitês, recebimento de documentação, acompanhamento para processo admissional e trabalho externo.
* Conectar a área de Recursos Humanos aos demais setores da empresa, auxiliando na gestão estratégica de pessoas; atendimento aos clientes internos e políticas corporativas;.
* Auxiliar à implementar e executar os processos de RH na unidade.
* Demais atribuições.