Job DescriptionExecutar e acompanhar as atividades projetos de menor ou média complexidade de produtos para venda e distribuição no Brasil incluindo planejamento, cronograma, controle de custos, riscos e comunicação;Criar materiais e atualizar os cadastros de dados mestre no SAP, bem como especificações técnicas;Realizar atividades de definição de processos, bem como a sua revisão e melhoria, podendo contar com um acompanhamento e orientação do Coordenador de projetosAnalisar e aprovar documentação técnica garantindo conformidade, qualidade e melhor relação custo-benefício;Definir, solicitar e acompanhar ensaios de vida útil e funcionalidades dos produtos quando aplicado;Proporcionar melhorias de qualidade e custo nos produtos comercializados e processos produtivos;Acompanhar o processo de certificação em órgãos regulatórios se necessário;Obter solução técnica para produtos que eventualmente têm sua disponibilidade comprometida ou ruptura na cadeia de suprimento;Interpretar normas técnicas relacionadas a categoria em que se enquadram os produtos da empresa, provendo a orientação técnica quando necessário;Elaborar, alterar e revisar os documentos de engenharia pertencentes ao sistema da qualidade;Acompanhar a confecção de protótipos para validação dos projetos de menor ou média complexidade;Acompanhar a confecção de protótipos em fornecedores quando necessário;Suportar a capacidade competitiva da empresa através do processo de melhoria contínua dos produtos e processos;Administrar indicadores de desempenho (KPIs) de seus projetos, preparar relatórios e apresentação e status em reuniões da área;Outras atividades poderão ser designadasJob RequirementsEnsino Superior completo em Engenharia ou afinsNecessário inglês avançado (comunicação oral e escrita);Desejável experiência com SAP (gestão de dados mestre);Desejável experiência com gestão de projetos;Desejável experiência com engenharia de processos;Operating CompanyDEXISEnvista and its family of companies (Envista) will not accept unsolicited resumes from any source other than directly from a candidate. Envista will consider unsolicited referrals and/or resumes submitted by vendors such as search firms, staffing agencies, professional recruiters, fee-based referral services and recruiting agencies (Agency) to have been referred by the Agency free of charge and Envista will not pay a fee for any placement resulting from the receipt such unsolicited resumes. An Agency must obtain advance written approval from Envista's internal Talent Acquisition or Human Resources team to submit resumes, and then only in conjunction with a valid fully-executed contract approved by the Global Talent Acquisition leader and in response to a specific job opening. Envista will not pay a fee to any Agency that does not have such agreement and written approval in place.