Buscamos uma pessoa para atuar como Analista de DataOps, responsável por construir e operar pipelines de dados escaláveis e resilientes, garantindo governança, qualidade e disponibilidade de dados para suportar decisões estratégicas do negócio.Responsabilidades e atribuiçõesProjetar, desenvolver e manter pipelines ETL/ELT em batch e streaming.Traduzir requisitos estratégicos em soluções técnicas em colaboração com stakeholders.Implementar métricas de performance e monitoramento de pipelines (CloudWatch, DataDog).Garantir qualidade, segurança, data lineage e políticas de governança.Automatizar deploys com infraestrutura como código (Terraform, CloudFormation).Aplicar TDD e CI/CD (GitLab CI/CD, Jenkins) em pipelines de dados.Suportar deployment de modelos de Machine Learning em produção.Avaliar e recomendar novas tecnologias (Databricks, Spark, Kafka, Flink).Requisitos e qualificaçõesFormação superior em Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.Vivência sólida em engenharia de dados e operação de pipelines em produção.Proficiência em Python e SQL.Vivência em cloud (AWS, Azure) e Data Lake (S3).Conhecimento em orquestração de workflows (Airflow, Step Functions).Experiência com Change Data Capture (CDC).Conhecimento em DWs (Oracle, Postgres, Snowflake).Inglês avançado.Diferenciais:Certificações AWS em Data Engineering.Experiência com Databricks e AWS EMR.Familiaridade com containerização (Docker, Kubernetes).Vivência com Data Vault e frameworks de Data Quality.Skills ImportantesAtitude Protagonista na transformação digital;Comunicação eficaz e bom relacionamento interpessoal;Tomada de Decisão e Influência;Senso de priorização e urgência;Planejamento e Organização;Flexibilidade e adaptação às mudanças constantes;Habilidades para trabalhos cross functional;Foco no cliente e orientação para resultados;Visão estratégica;Informações adicionaisEssa vaga está aberta à aplicação de todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator". Reforçamos que todas as vagas da Scania estão e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PCD).Benefícios Oferecidos:Modelo de trabalho híbrido,Plano de saúde/odontológico Bradesco,Seguro de vida,Vale alimentação,Subsídio de 50% medicamentos,Scania Clube (academia, atividades esportivas para colaboradores e dependentes),Estacionamento,Desconto na compra de carro da Volkswagen,Desconto Seguro Automóvel e Residencial Tokio Marine,Posto Bancário Itaú dentro da Scania, serviço de despachante e correio,Restaurante no local,Auxílio creche,Presente de Natal para filhos de colaboradores até 12 anos de idade,Homenagem por tempo de Empresa,Licença Maternidade Estendida,Jornada flexível,Sistema de Banco de Horas,Fretado (rotas pré- definidas para algumas localidades),Programas de Qualidade de Vida com Prevenção e Promoção à Saúde.