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Analista de rh jr

Camaquã
Camil Alimentos
Anunciada dia 11 dezembro
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Orgulho de ser CamilÉ com a força dos mais de 5 mil colaboradores presentes no Brasil, Uruguai, Chile, Peru e Equador que estamos rumo a um futuro promissor. Gente do passado, presente e futuro, foram e continuarão sendo fundamentais para a construção da nossa empresa que, sem deixar de ser simples, continua crescendo e inovando.Estamos mais fortes do que nunca e acreditamos que através da riqueza que há nas pessoas, engajamos o nosso time para continuar alcançando os melhores resultados.Nossas vagas estão abertas para todas e todos, independentemente da idade, deficiência, raça, gênero ou orientação sexual.Responsabilidades:Realizar o processamento da folha de pagamento, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e prazos internos;Executar o processo de admissão de novos colaboradores, desde o recebimento da documentação até o registro em sistema;Fazer a gestão de benefícios, incluindo inclusão, exclusão e conferência mensal;Efetuar a tratativa do ponto eletrônico, analisando inconsistências e assegurando o correto fechamento da folha;Gerir os contratos de refeitório e transporte fretado, acompanhando a qualidade dos serviços;Administrar e controlar períodos de férias, programações e pagamentos;Realizar o cálculo e processamento de rescisões contratuais;Controlar e acompanhar colaboradores afastados por motivo de saúde, acidente ou licença;Gerir os ASOs (Atestados de Saúde Ocupacional), garantindo conformidade com o PCMSO;Prestar apoio à área jurídica, fornecendo documentos e informações quando solicitado;Realizar o lançamento e conferência de notas fiscais relacionadas às rotinas do setor.Requisitos:Formação superior completa em Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas;Excel intermediário/avançado;Disponibilidade para atuar em regime presencial das 08h00 às 18h00 de segunda a sexta-feira;Experiência prévia com rotinas de Departamento Pessoal, incluindo folha de pagamento, admissões, rescisões, férias e ponto eletrônico;Conhecimento no Sistema Sênior (será um diferencial).Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaCesta básicaParticipação nos lucrosSeguro de vidaVale-alimentaçãoVale-transporte

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