Especialista em Educação de Vendas-Empresa do segmento de cosmético. Modelo de trabalho híbrido:Segundas e sextas home, demais dias em Alphaville-Barueri. Objetivo do Cargo:Responsável por liderar as iniciativas de treinamento da equipe de vendas, com foco em quatro pilares estratégicos:Educação sobre produtos. Técnicas de vendas em ambientes omnichannel. Presença digital e mídias sociais. Ferramentas digitais da marca. Principais Responsabilidades:Desenvolver e implementar programas de treinamento alinhados ao calendário comercial da empresa. Criar materiais didáticos (PowerPoint, Canvas, IA) e coordenar fornecedores de conteúdo. Atuar como parceiro estratégico das áreas comerciais e de marketing. Gerenciar a plataforma online de treinamentos, propondo melhorias contínuas. Organizar eventos presenciais e digitais, além de sessões ao vivo, vídeos e podcasts. Estabelecer parcerias com fornecedores técnicos, consultorias e palestrantes. Perfil Desejado:Habilidade em gestão de projetos e comunicação com diferentes áreas. Criatividade para desenvolver conteúdos inovadores e multicanais. Visão estratégica e empatia para entender as necessidades da força de vendas Conhecimentos:É necessário ter bacharelado em Pedagogia, Educação Corporativa, Comunicação,Recursos Humanos, Marketing, Psicologia ou equivalente na área. Domínio intermediário da língua inglesa é um diferencial. Conhecimento avançado das ferramentas Microsoft Office é necessário. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Outros Empresa: Potencial RH Consultoria em recursos humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (IB)