1. Verificar diariamente, a disponibilidade de ônibus, a fim de planejar e informar ao cliente para atender a programação. 2. Checar a disponibilidade da frota e operacionalizá-la, bem como acompanhar operacionalmente a mudança de frota. 3. Realizar a confirmação da operação via fone com os motoristas de cada turno em dois estágios, no período do turno anterior a ser realizado e uma hora antes do início da operação. 4. Confirmar a plena condição do motorista que irá realizar a operação, informando na planilha de escala a ciência do motorista. 5. Auxiliar o superior imediato no controle de jornada dos motoristas, respeitando os limites operacionais. 6. Apurar a necessidade de frota de cada rota, bem como disponibilizar ônibus, elaborando a programação com o máximo de aproveitamento da frota 7. Ajustar a programação dos ônibus e atender o cumprimento do nível de serviço acordado com cliente. 8. Acompanhar a chegada e saída dos ônibus no cliente ou no local indicado, bem como realizar o monitoramento dos horários de acordo com o programado. 9. Elaborar a escala de trabalho dos motoristas, verificando o controle de jornada, horas trabalhadas, paradas e descansos legais, bem como rastrear seu desenvolvimento no trajeto definido. 10. Realizar 100% dos testes de bafômetro antes do início da operação e após o retorno. 11. Disponibilizar os formulários diversos do controle de operação, assim como fiscalizar seu total preenchimento corretamente. 12. Preencher diariamente, a planilha de faturamento, informando os dados de placa do ônibus, disponibilização do mesmo sem locação e enviar a contratante para recebimento. 13. Preencher planilha de controle de km rodado, comparando com os alvos de faturamento por tipo de ônibus, a fim de alimentar o programa de produtividades. 14. Colher informações diárias de km rodado e enviar a cada 5 dias para o cliente. Enviar quinzenalmente as informações consolidas de km rodados para o departamento de faturamento da matriz. 15. Comunicar internamente com a Manutenção para troca de informações sobre a disponibilidade dos ônibus e a necessidade de paradas; com a área de Segurança para troca de informações; com os Motoristas para repassar a escala e a programação. 16. Acompanhar os abastecimentos, lavagens e higiene dos ônibus. 17. Controlar e relatar ao superior os problemas de manutenção. 18. Participar e aplicar de forma ativa as REMEN's, DSS's e DDS's, e outros treinamentos operacionais sempre que for convocado. 19. Garantir que a documentação fiscal para a operação esteja disponível no veículo e seja recolhida ao final da viagem, visando atender a legislação. 20. Disponibilizar motoristas e veículos para as atividades de treinamento e manutenção. 21. Realizar acompanhamentos oculto e anunciado caso necessário. Requisitos: Desejável ensino superior cursando ou completo; Mínimo de 6 meses, desejável 01 ano a 2 anos de experiência no cargo ou função similar. CNH B Disponibilidade para atuar em turnos e escalas de 12x36 Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de Vida, Vale-alimentação