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Recepcionista (o)

Una
Netvagas
Recepcionista
Anunciada dia 16 julho
Descrição

Sobre a empresa

Somos uma empresa de excelência que entrega soluções inovadoras e de alto impacto para grandes empresas e multinacionais. Nosso compromisso é com a inovação constante, a segurança em todas as operações e a geração de resultados sólidos. Valorizamos a qualidade de vida dos colaboradores, promovemos crescimento profissional e financeiro, e buscamos pessoas que estejam prontas para contribuir com ideias e melhorias contínuas.

O que buscamos?

Um(a) Recepcionista altamente proativo(a), dinâmico(a) e inovador(a), que vá além das funções tradicionais e agregue valor ao negócio. Procuramos um(a) profissional que tenha visão estratégica no atendimento, otimize processos e contribua ativamente para a experiência dos clientes e eficiência operacional da empresa.

Perfil e competências essenciais
* Foco em inovação: Capacidade de propor novas abordagens para aprimorar o atendimento e otimizar rotinas.
* Alta capacidade de organização: Habilidade para gerenciar múltiplas demandas e garantir eficiência nas atividades diárias.
* Excelência na comunicação: Domínio da comunicação verbal e escrita, com habilidade para lidar com diferentes públicos.
* Resiliência e adaptabilidade: Postura proativa diante de desafios, mantendo alta performance em um ambiente dinâmico.
* Comprometimento com resultados: Mentalidade orientada para a entrega de valor e melhoria contínua.
Requisitos obrigatórios
* Ensino médio completo (superior em áreas correlatas será um diferencial).
* Experiência prévia em recepção, atendimento ao cliente ou funções administrativas.
* Conhecimento intermediário em informática e ferramentas de gestão de atendimento.
* Capacidade de trabalhar com metas e indicadores de desempenho.
Diferenciais
* Vivência em ambientes corporativos de alta performance.
* Experiência com CRM ou sistemas de gestão de recepção
O que oferecemos?
* Ambiente de alto desempenho: Cultura organizacional focada em inovação, crescimento e impacto.
* Oportunidades reais de desenvolvimento: Incentivo ao crescimento profissional e financeiro.
Atendimento de Alto Padrão e Experiência do Cliente
* Recepcionar clientes, fornecedores e parceiros com cordialidade e profissionalismo, garantindo um atendimento de excelência.
* Criar uma experiência de recepção ágil e diferenciada, transmitindo os valores e a identidade da empresa desde o primeiro contato.
* Gerenciar ligações, e-mails e mensagens, filtrando e direcionando informações com precisão e rapidez.
* Atuar como facilitador(a) no fluxo de atendimento, garantindo que todas as interações sejam resolutivas e agreguem valor à jornada do cliente.
Gestão da Recepção e Suporte Operacional
* Organizar e manter o espaço da recepção impecável, garantindo um ambiente agradável e funcional.
* Controlar agendas, reuniões e compromissos da diretoria e demais setores, otimizando a rotina organizacional.
* Gerenciar o recebimento, triagem e envio de documentos, correspondências e materiais internos.
* Garantir a aplicação e atualização de protocolos de atendimento e recepção, otimizando processos internos.
3. Inovação e Otimização de Processos
* Identificar oportunidades de melhoria e inovação no atendimento e nas operações da recepção.
* Propor soluções para tornar a recepção mais eficiente e integrada com os demais setores.
* Utilizar ferramentas tecnológicas para aprimorar a comunicação e a organização do fluxo de informações.
4. Foco em Segurança e Confiabilidade
* Monitorar acessos e cadastros de visitantes, garantindo controle e segurança na empresa.
* Seguir procedimentos internos de segurança e confidencialidade, zelando pela integridade das informações e do ambiente corporativo.
* Atuar de forma ética e responsável, garantindo alinhamento com as diretrizes da empresa.
5. Apoio Administrativo e Relacionamento Interno
* Auxiliar equipes internas com demandas administrativas, contribuindo para a eficiência dos processos organizacionais.
* Manter uma comunicação ativa e eficaz entre os setores, promovendo um ambiente colaborativo e produtivo.
* Participar de reuniões e treinamentos para aprimoramento contínuo, alinhando-se às diretrizes estratégicas da empresa.

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