Descrição
Você está em busca de uma nova oportunidade profissional em um ambiente dinâmico e colaborativo? Venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para o crescimento de uma empresa que valoriza o desenvolvimento e o bem-estar de seus colaboradores. Aqui, você terá a chance de vivenciar um dia a dia enriquecedor, repleto de aprendizados e networking valioso. Nossa cultura organizacional incentiva a diversidade e a inclusão, proporcionando um espaço onde todas as ideias são bem-vindas. Se você deseja crescer profissionalmente em RH e expandir suas habilidades em um time comprometido e inovador, esta é a sua oportunidade. Não perca a chance de se candidatar e dar o próximo passo na sua carreira. Junte-se a nós e faça a diferença!
Responsabilidades e atribuições
– Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento e entrevistas. – Prestar suporte na integração de novos colaboradores, apresentando políticas e procedimentos da empresa. – Apoiar na organização de treinamentos e desenvolvimento de programas de capacitação. – Contribuir na elaboração de relatórios e indicadores relacionados a processos de RH. – Atender colaboradores, esclarecendo dúvidas e fornecendo informações sobre benefícios e políticas internas. – Participar de ações de engajamento e comunicação interna. – Apoiar em toda a jornada no colaborador junto ao setor de Recursos Humanos.
Requisitos e qualificações
– Conhecimento do pacote office. – Habilidade em ferramentas de gestão de pessoas e sistemas informatizados.– Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas (Será um diferencial)– Disponibilidade para viagens. – Familiaridade com processos de recrutamento e seleção e subsistemas de RH.