A opção ideal para profissionais apaixonados pelo mercado imobiliário e com uma mentalidade de desempenho é atuar como Corretor de Imóveis em uma equipe que valoriza o relacionamento, a inteligência comercial e a condução estratégica das negociações.
Responsabilidades do Corretor de Imóveis
* Facilitar o processo de compra e venda de imóveis prontos e em lançamento;
* Apresentar aos clientes as melhores opções conforme suas necessidades, objetivos e capacidade de investimento;
* Negociar com imparcialidade e assertividade, construindo acordos sólidos e vantajosos para todas as partes envolvidas;
* Prestar consultoria especializada sobre imóveis, infraestrutura local, potencial de valorização, uso e riscos;
* Atuar como um agente de confiança, representando a marca com ética, clareza e postura profissional;
* Contribuir ativamente para a reputação e performance da equipe com autonomia e comprometimento.
O que oferecemos
* Espaço físico de trabalho disponível para atendimentos e reuniões;
* Leads qualificados e compartilhamento de clientes ativos;
* CRM profissional completo para organização e acompanhamento do funil de vendas;
* Computador e celular corporativo, com acesso às plataformas e sistemas da empresa;
* Suporte gerencial e comercial para aprimoramento contínuo da sua performance;
* Flexibilidade de horários, com atuação em dias úteis e finais de semana, adaptando-se ao ritmo do mercado e do cliente;
* Ambiente colaborativo, com cultura de alto desempenho, ética e valorização do conhecimento.
Requisitos da Vaga
* CRECI ativo;
* Formação superior completa em áreas como Administração, Gestão Comercial, Economia, Direito, Arquitetura, Engenharia Civil ou correlatas;
* Experiência prévia no mercado imobiliário será um diferencial valorizado;
* Veículo próprio e CNH em dia, com disponibilidade para deslocamentos regionais para atendimento a clientes e visitas técnicas;
* Domínio de ferramentas digitais (Google Workspace, WhatsApp Business, CRM, e plataformas de anúncios e captação de leads);
* Excelente comunicação verbal e escrita, com postura consultiva e empática no relacionamento com o cliente;
* Capacidade de negociação e inteligência emocional, com foco na construção de confiança e fechamento estratégico;
* Autogestão, organização e disciplina, com habilidade para gerenciar sua carteira de clientes com autonomia e foco em resultado.