Responsabilidades:
Fazer a supervisão de equipes e processos de pendências/recusas; negociar com seguradoras; apoiar e orientar clientes internos; participar de reuniões estratégicas; elaborar relatórios sobre desempenho; acompanhar metas definidas; organizar escalas de trabalho; desenvolver melhorias operacionais eficazes; treinar equipe para aumento de produtividade; participar da contratação de novos funcionários; representar a corretora em negociações importantes.
Requisitos:
Possuir experiência mínima de 2 anos em seguros (corretoras/seguradoras); ter conhecimento em seguros gerais, atendimento ao cliente e atividades operacionais diárias; estar disponível para viagens e possuir CNH; ter conhecimentos básicos no pacote Office (Excel), boa redação escrita e técnicas de negociação efectivas; ter facilidade com sistemas e tecnologia; ter perfil comunicativo, comprometido e com postura comercial positiva;