Descrição da vagaBuscamos talentos que possam transformar possibilidades em realidade, que contribuam para nos manter como a melhor e mais completa empresa farmacêutica brasileira, participando da vida das pessoas para que elas vivam mais e melhor.Essa oportunidade está aberta à candidatura de todas as pessoas, independentemente de orientação sexual, acessibilidade social ou de qualquer outro fator.Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD's).Você não se identificou com essa vaga? Não se preocupe! Você ainda pode fazer parte do nosso time! Inscreva-se no nosso banco de talentos e assim que surgir uma oportunidade que tenha mais a ver com você, nós entraremos em contato!Responsabilidades e atribuiçõesCoordenar as parcerias estabelecidas para os produtos e projetos da Unidade de Negócio – Mercado InstitucionalElaborar acordos comerciais e conduzir renegociações de premissas contratuaisConduzir o processo de elaboração de aditivos aos acordos comerciaisAcompanhar e solucionar pontos críticos de projetos (novos e em ciclo de vida)Realizar análises financeiras aprofundadas para suportar decisões de lançamento e renegociaçãoElaborar indicadores e atualizar a base de dados das parcerias do departamentoAcompanhar pedidos, lançamentos e desempenho de produtos, garantindo prazos e volumesRealizar a gestão dos acordos de parceria por meio de reuniões e alinhamentos periódicosMonitorar atividades e métricas conforme cronogramas internos e contratos estabelecidosCoordenar revisões de parcerias e projetos considerando novas premissas e condiçõesAvaliar viabilidade financeira e conduzir aditivos contratuaisInteragir com parceiros externos para garantir a execução dos projetos conforme acordosCobrar prazos, alinhar ações e integrar áreas internas envolvidasCoordenar atividades interdepartamentais relacionadas à negociação e formalização de contratosConduzir a implementação de parcerias aprovadas (kick-off e due diligence)Elaborar orçamento anual e revisões periódicasDefinir metas financeiras alinhadas à estratégia da empresaBuscar equilíbrio econômico dos projetos visando maximizar a rentabilidade da unidadeRequisitos e qualificaçõesDisponibilidade para atuar no modelo de trabalho 100% Presencial na Zona Sul de São Paulo;Ensino superior completo;Mínimo de 4 anos de vivência nas areas de: Novos negócios, Gestão de alianças, Gestão de projetos, Suprimentos e Planejamento financeiro (FP&A);Vivência na indústria farmacêutica;Experiência com apresentações executivas para diretoria;Inglês Fluente (Mandatório);Informações adicionaisPrincipais Benefícios:Assistência médica;Assistência odontológica;Seguro de vida;Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade);Vale Alimentação;Vale transporte, fretado ou estacionamento (a depender da unidade);Wellhub;Farmácia interna - Medicamentos da empresa sem custo extensiva a cônjuge e filhos (a depender da unidade);Programa Nova Vida Tem Valor (Telemedicina, kit maternidade, cursos, isenção coparticipação durante a gestação e pós nascimento, entre outros);Espaço Saúde - atendimento médica assistencial (a depender da unidade);PPR / Bônus (a depender da unidade);Clube de Vantagens Tem Valor: Plataforma e-commerce com diversas empresas parceiras que concedem produtos e serviços com descontos exclusivos diferenciados;Lojinha Tem Valor (e-commerce com até 40% desconto em nossos produtos de dermocosméticos e vitaminas);Psicoterapia Online com atendimento e gratuito;Auxilio Creche (a depender da unidade e da política interna);Obs.: Esta oportunidade aceita candidatura interna.Vaga publicada em: 26/03/2026Período de inscrições internas: até 02/04/2026
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