Descrição da vaga
Nós, da Uberlândia Refrescos, temos como missão atuar no mercado de bebidas com excelência, satisfazendo acionista, clientes, consumidores, fornecedores e colaboradores, preservando sempre o desenvolvimento sustentável.
Acreditamos que o desenvolvimento de pessoas é o alicerce para a constante evolução e que o sorriso é a maior fonte de energia para as tarefas diárias.
A Uberlândia Refrescos informa que os dados fornecidos neste processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins de recrutamento e seleção, podendo incluir, conforme o caso, a consulta a informações manifestamente públicas, nos termos da Lei nº 13.709/2018 (LGPD). Caso deseje solicitar oposição a este uso, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade da Uberlândia Refrescos
).
Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.
SejaUrla e sinta o sabor de trabalhar com ALEGRIA
Responsabilidades e atribuições
Nesta Função Você Deverá
Planejar, implementar e monitorar ações voltadas ao desenvolvimento de pessoas, alinhando as competências individuais às necessidades da organização, visando aumentar a performance, a satisfação e o engajamento no ambiente de trabalho.
Atividades Detalhadas
* Estruturar e conduzir processos avaliativos (avaliações de competências, experiência), analisando resultados, definindo planos de ação de desenvolvimento e reporte;
* Conduzir processos de feedback contínuo, apoiando líderes e equipes no desenvolvimento das suas competências;
* Apoiar a criação de planos de carreira, desenvolvimento de sucessores e ações de retenção de talentos, promovendo a evolução dos colaboradores;
* Planejar e conduzir pesquisa de clima organizacional (focal ou geral), organizando a logística da pesquisa, bem como o plano de ação e reporte dos dados;
* Conduzir o processo de desligamento, avaliando as rescisões no que tange ao histórico do colaborador e uso das ferramentas de gestão, bem como realizando a entrevista de desligamento, a fim de verificar aspectos que precisam ser reforçados ou reestruturados;
* Apoiar a liderança no gerenciamento de mudanças organizacionais, garantindo a adesão e o alinhamento das equipes aos novos processos e diretrizes;
* Planejar e executar ações de reconhecimento, como tempo de casa e promovidos, garantindo a aquisição dos brindes, montagem e entrega aos elegíveis;
* Acompanhar tendências de mercado relacionadas a gestão de pessoas e boas práticas no setor de desenvolvimento de pessoas.
Outras Atividades e Responsabilidades
* Auxiliar na conservação e integridade dos ativos e patrimônios da sala de treinamento;
* Participar de reuniões da sua área e da empresa;
* Participar ou conduzir projetos, programas especiais e equipes multidisciplinares quando solicitado;
* Auxiliar na elaboração de relatórios da área/setor;
* Contribuir para identificação de oportunidades de melhoria de processos e métodos, para a melhoria da qualidade e redução de custos da área/setor;
* Participar de forças-tarefa quando necessário;
* Auxiliar nas demais atividades da área conforme orientação superior;
* Atender aos desafios e metas estabelecidas para seu cargo/área, definidos para determinado período;
* Participar e/ou ministrar treinamentos internos e externos;
* Orientar profissionais menos experientes, equipes de outras áreas, visitas técnicas, conforme necessidade;
* Cumprir e contribuir para o cumprimento da política do Sistema de Gestão Integrada e os procedimentos de Qualidade, Segurança de Alimentos, Meio Ambiente, Segurança e Saúde Ocupacional da Uberlândia Refrescos.
Requisitos e qualificações
Se Você Possui
* Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Pedagogia, Tecnólogo em Gestão de Pessoas ou áreas afins.
* Sólida experiência na área de Desenvolvimento Humano Organizacional, como gestão de clima, processos avaliativos de performance, análise e plano de ação de turnover, apoio às lideranças na administração de conflitos e gerenciamento de mudanças, avaliação e mapeamento de perfil de lideranças, ações de reconhecimento, dentre outros.
* Disponibilidade de horário e para viagens.
* Noções de departamento pessoal e legislação trabalhista.
* Pacote office intermediário.
* Desejável CNH categoria B.
SejaUrla
Informações adicionais
Aqui, na Uberlândia Refrescos, acolhemos e valorizamos cada história.
Acreditamos que cada trajetória é única. Nosso compromisso é acolher cada colaborador, oferecendo um ambiente onde todos possam crescer. Valorizamos as diferenças, porque sabemos que elas nos tornam mais fortes e inovadores. Juntos, construímos uma história de sucesso, onde cada passo é importante para o nosso futuro.
Nossos benefícios
Para Você e Sua Família
Day Off no mês do aniversário:
Um dia de folga para celebrar.
Kit Bebê: Kit especial para os bebês recém-nascidos dos colaboradores.
Kit Escolar:
Kit composto por materiais para apoiar o início do ano letivo dos filhos dos colaboradores.
Kit Natal:
Um presente de final de ano composto por itens secos, uma ave e bebidas do nosso portfólio.
Auxílio Casamento: Ajuda financeira para você no momento de sua união.
Auxílio Creche: Suporte financeiro para ajudar nas despesas com creche nos primeiros meses dos pequenos.
Financiamento de Material Escolar:
Apoio no início do ano letivo para a compra do material escolar dos colaboradores e seus filhos.
Cartão Adiantamento:
Cartão Up Brasil para compras em lojas, mercados, postos e estabelecimentos credenciados.
Participação nos Lucros e Resultados (PLR):
Participação nos resultados financeiros da empresa.
Reconhecimento por tempo de casa:
Reconhecimento e homenagem pela dedicação e tempo de contribuição na empresa.
Seguro de Vida:
Proteção financeira para você e sua família.
Auxílio Funerário:
Suporte à família em caso de falecimento do colaborador, cônjuge ou filhos.
Vale Transporte:
Passes de ônibus para seu deslocamento até o trabalho.
Auxilio Mobilidade:
Cartão para utilização em postos, Uber, estacionamentos, pedágios etc.
Refeitório na empresa (Uberlândia):
Café da manhã, almoço, jantar e ceia (conforme jornada de trabalho) com cardápio balanceado e bebidas do portfólio (para públicos específicos).
Auxílio Alimentação
: Cartão para utilização em restaurantes e estabelecimentos conveniados.
Cesta básica:
Contribuição para o orçamento familiar, composta por itens de alimentação, higiene e limpeza (condicionado a assiduidade).
Compras no Varejo:
Desconto nos produtos comercializados pela Uberlândia Refrescos.
Clube recreativo:
Exclusivo para colaboradores e seus familiares nas cidades de Uberlândia, Patos de Minas e Ituiutaba.
Starbem:
Plataforma de saúde e bem-estar com acesso a telemedicina, apoio psicológico, nutricionista e orientação com especialistas.
Para Cuidar Da Sua Saúde e Bem-estar
Convênio médico:
Plano de saúde para o funcionário e seus dependentes legais.
Convênio odontológico:
Plano odontológico para você e sua família (por adesão, conforme escolha do colaborador).
Wellhub:
Parceria com o App de saúde, oferecendo acesso a academias e recursos para o bem-estar.
Ginástica Laboral e Massoterapia:
Prática de exercícios e sessões de massagem para prevenir lesões e relaxar.
Medicina do Trabalho:
Acompanhamento médico, com pré-consultas, exames periódicos e de retorno.
Unimedilar:
Atendimento de urgência e emergência (em Uberlândia, nas dependências da empresa)
Campanhas de Vacina antigripal:
Campanha direcionada a todos os colaboradores na prevenção da gripe.
Salas de Convivência, Jogos e Descanso (Uberlândia):
Espaços para o lazer e descanso, com livros, jogos, TV, sofás e pufes para os intervalos de trabalho.
Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica:
Condições especiais para produtos/serviços e descontos em medicamentos tarjados (por adesão, conforme escolha do colaborador).
Para Você Se Desenvolver e Crescer
Acreditamos que o desenvolvimento dos colaboradores é fundamental para nossa evolução. Por isso, oferecemos acompanhamento e priorizamos a evolução, divulgando vagas internas para que nossos colaboradores tenham a oportunidade de crescer junto com a empresa.
Universidade Corporativa:
Plataforma de educação que promove desenvolvimento e aprendizado alinhados à cultura da empresa
.
Eduko:
Espaço de aprendizagem com conteúdo exclusivo para a área comercial.
Auxílio Educação:
Incentivo para você avançar na sua formação (por adesão, conforme escolha do colaborador).
Parcerias com Instituições de ensino:
Condições especiais em faculdades, escolas de línguas e cursos de informática (por adesão, conforme escolha do colaborador).
Treinamentos e capacitações:
Focados no aprimoramento de habilidades técnicas e comportamentais.
Importante
Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
Aqui, valorizamos sua história, oferecendo um ambiente onde você pode se desenvolver, com equilíbrio e qualidade de vida para alcançar seu melhor potencial.
Venha fazer parte da Uberlândia Refrescos
ATENÇÃO
Queremos que sua jornada com a gente seja sempre segura e transparente.
Por isso, reforçamos que nosso processo seletivo é sempre conduzido pelos nossos canais oficiais:
Plataforma Gupy:
Página oficial no LinkedIn:
Importante
* Nossos números de WhatsApp oficiais são divulgados nos boletins de vagas que são publicados em nossa página no LinkedIn e compartilhados pelo nosso time de Recrutamento. Qualquer outro número é falso.
* A Uberlândia Refrescos não faz nenhum tipo de cobrança por WhatsApp em processos seletivos.
Se tiver qualquer dúvida, fale com a gente pelos canais oficiais.
Conheça a Uberlândia Refrescos
Com 49 anos de história, somos uma empresa formada por mais de 2,2 mil colaboradores apaixonados pelo que fazem e pelas marcas que representam. Estamos presentes em Minas Gerais, impactando mais de 2,5 milhões de consumidores, com um compromisso firme com inovação e sustentabilidade. Nossa missão é ser referência em nossos mercados, garantindo a rentabilidade do negócio, valorizando nosso time e promovendo ações socioambientais responsáveis.
Sabemos que a diversidade nos torna mais fortes e criativos. Por isso, estamos comprometidos em oferecer um local onde o bem-estar e o respeito estão sempre em primeiro lugar, criando um ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo. Cada colaborador é essencial para nossa história de sucesso, e juntos, buscamos alcançar os melhores resultados.
Acreditamos que cada trajetória é única e merece ser reconhecida. Investimos no crescimento dos colaboradores com apoio constante e foco no desenvolvimento interno porque, dessa forma, a empresa cresce de forma sustentável.
Se você quer sentir o sabor de trabalhar com alegria, venha para a Uberlândia Refrescos