Desenvolver programas de informática de alta complexidade, baseando-se nos dados fornecidos pela equipe de análise e estabelecendo os diferentes processos operacionais, para permitir o tratamento automático de dados. Responsabilidades e atribuições - Pesquisar novas tecnologias para propor melhorias no processo de desenvolvimento dos softwares visando o alto desempenho dos produtos entregues aos clientes; - Testar as novas tecnologias identificadas, por meio de protótipos, a fim de validar a eficácia; - Participar do sprint para elaboração do plano de trabalho e distribuição das atividades a serem realizadas bem como programar, implementar e manter rotinas de alta complexidade com autonomia; - Alinhar com os Analistas de Sistemas a demanda, funcionalidades e aplicação nas operações, para entendimento das necessidades de desenvolvimento; - Receber a especificação funcional para desenvolvimento, melhoria e manutenção de softwares, avaliar e estimar o tempo necessário para execução e comparar com o previsto na proposta técnica; - Executar as etapas de desenvolvimento do programa demandado pelo cliente, através das ferramentas técnicas em conformidade com as características funcionais estabelecidas; - Realizar os ajustes no sistema de acordo com o tipo de erro apontado nos testes realizados, até obter os padrões de qualidade e funcionalidade estabelecidos; - Encaminhar para área de testes gerar uma versão das solicitações que foram desenvolvidas para implantar no cliente; - Receber as evidências de erros identificados nos processo de homologação dos softwares nos ambientes internos e do cliente e efetuar a correção; - Reportar periodicamente ao líder do projeto o status das etapas dos projetos em desenvolvimento, resultados obtidos e o planejamento e ações das próximas etapas; - Desenvolver os softwares em conformidade com as diretrizes, políticas e estratégias do Grupo; - Desenvolver parte visual para dar forma ao sistema na interface com o usuário; Requisitos e qualificações - Ensino superior - Experiência na função - Inglês (técnico) - Cursos na área de programação Com um objetivo multifacetado que abrange cinco dimensões - sociedade, planeta, clientes, acionistas e colaboradores - trabalhamos para que todos os projetos tenham impacto positivo para o mundo. Nosso time de resourcers, como chamamos nossos colaboradores, vivencia diariamente atividades que contribuem para a preservação, renovação e o desenvolvimento do acesso aos recursos disponíveis. JUNTOS, OTIMISTAS E DETERMINADOS: Nossa marca empregadora é definida pela colaboração, o otimismo e a visão de futuro. Aqui, acreditamos que a diversidade e o clima são fundamentais para a construção de um futuro melhor. Por isso, temos indicadores globais dedicados ao tema. Com o programa internacional WEDO, nos dedicamos à igualdade profissional, com o objetivo de desenvolver a diversidade dos postos de trabalho nas diferentes posições, assim como promover a inclusão de mulheres na liderança. Além disso, focamos no bem estar do colaborador, tendo a saúde e segurança dos mesmos como valores inegociáveis e oferecendo benefícios como Dr. Alper e Gympass.