Resumo da Vaga Procuramos um profissional com forte experiência técnica, espírito colaborativo e perfil prático para atuar como Engenheiro de Staff / Líder de Engenharia em nossa equipe de tecnologia. Este profissional terá um papel fundamental na elevação do nível técnico da equipe, promovendo qualidade, produtividade e inovação, sem assumir a gestão direta de pessoas. Responsabilidades - Acompanhar a equipe de desenvolvimento, garantindo a qualidade técnica e o cumprimento de prazos. - Apoiar e orientar os desenvolvedores nas dúvidas e desafios técnicos diários. - Propor e implementar melhorias nos processos, ferramentas e práticas da equipe. - Estimular a aplicação de boas práticas de engenharia de software. - Colaborar com tech leads e coordenadores para manter a equipe engajada, produtiva e alinhada. - Aprender com facilidade sobre o negócio e os sistemas existentes. Requisitos - Sólida experiência como desenvolvedor sênior, tech lead ou engenheiro de staff. - Forte domínio técnico (back-end, front-end, arquitetura - de acordo com o seu stack). - Experiência em times ágeis e ambientes colaborativos. - Boa comunicação, escuta ativa e postura de mentor. - Perfil prático, com iniciativa para propor e entregar soluções. - Senso crítico, pragmatismo e visão de produto. Diferenciais Experiência com transformação de equipes ou melhoria de processos técnicos. Capacidade de estruturar e aplicar métricas de produtividade ou qualidade. Histórico de participação em iniciativas de arquitetura ou padronização. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$1.412,00 - R$8.856,87 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Auxílio-creche - Convênios e descontos comerciais - Seguro de vida - Vale-refeição - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira - Turno de 8 horas Pagamento adicional: - 13º salário - Hora extra Pergunta(s) de seleção: - Disponibilidade para escala híbrida na Av Paulista, 2 x por semana presencial? - Pretensão salarial?