???? Descrição de Cargo - Analista de Auditoria (Especialista em Folha de Pagamento) Cargo: Analista de Auditoria - Especialista em Folha de Pagamento Área: Auditoria / Recursos Humanos Vínculo: CLT???? Missão do CargoRealizar auditorias nos processos de folha de pagamento, assegurando a conformidade legal, a acuracidade das informações, o cumprimento das políticas internas e a mitigação de riscos trabalhistas, previdenciários e fiscais.???? Principais Responsabilidades: Auditar mensalmente os processos da folha de pagamento, identificando inconsistências e propondo melhorias. Verificar cálculos de encargos trabalhistas, previdenciários e fiscais (INSS, FGTS, IRRF, eSocial). Garantir a conformidade da folha de pagamento com a legislação vigente e com os acordos coletivos aplicáveis. Analisar lançamentos de benefícios, férias, 13º salário, rescisões e demais verbas. Elaborar relatórios de auditoria com apontamentos técnicos e recomendações de ajustes. Apoiar a área de RH e contábil na interpretação e aplicação correta da legislação trabalhista e previdenciária. Mapear riscos e sugerir melhorias em controles internos relacionados à folha. Acompanhar atualizações legais e orientar a equipe sobre impactos nos processos de folha. Salário: Salário a combinar Conhecimentos Obrigatórios: ???? Requisitos Formação: Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas. Desejável: Pós-graduação ou MBA em Auditoria, Controladoria, Contabilidade ou Gestão de Pessoas. Experiência: Vivência sólida em auditoria de folha de pagamento e obrigações acessórias. Conhecimentos Técnicos: Sistema RM (ou outros ERPs de folha); Legislação trabalhista e previdenciária; eSocial, EFD-Reinf e obrigações acessórias; Excel avançado e relatórios gerenciais. Conhecimentos Desejavéis: ???? Competências Comportamentais Atenção aos detalhes e precisão analítica. Capacidade de lidar com informações confidenciais. Raciocínio crítico e visão de riscos. Boa comunicação para interação com diferentes áreas. Foco em resultados e melhoria contínua.