Preparação de documentos de admissão e rescisão.
- Registro de novos colaboradores e atualização de dados.
- Controle de ponto e horas trabalhadas.
- Cálculo e conferência da folha de pagamento.
- Administração de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, etc.).
- Acompanhamento de mudanças na legislação.
- Garantia de conformidade com normas e regulamentos.
- Atendimento de dúvidas e orientações.
- Mediação de conflitos.
- Agendamento e condução de entrevistas.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.706,28 por mês
**Benefícios**:
- Celular da empresa
- Estacionamento gratuito
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Hora extra
**Experiência**:
- Recursos Humananos (preferencial)