Imagine uma oportunidade de trabalho onde você pode fazer a diferença em uma empresa inovadora. O Analista de Remuneração é um cargo que exige habilidades avançadas em Excel e Power-BI para analisar dados e criar relatórios precisos.
Como Analista de Remuneração, você será responsável por:
* Analisar salários e faixas salariais internas e de mercado;
* Apoiar em movimentações salariais, promoções e revisões;
* Elaborar relatórios e dashboards com dados de remuneração e headcount;
* Participar em ciclos de remuneração anual;
* Conduzir processos de descrição e avaliação de cargos;
* Desenvolver dashboards e apoiar projetos de redesenho organizacional.
Para ser bem-sucedido nesse papel, você precisa ter experiência em remuneração, cargos e salários, além de habilidades avançadas em Excel e Power-BI. É também importante possuir formação em Administração, Economia, Engenharia, Contabilidade ou áreas correlatas.
Local de Trabalho: São Paulo/SP
Oportunidade de crescer em uma equipe dedicada e colaborativa!