Garantir que os vendedores atinjam as metas e objetivos da empresa. Oferecer suporte, orientação e feedback construtivo para o desenvolvimento profissional dos vendedores. Realizar reuniões diárias com a equipre de vendas para direcionamento do trabalho e metasDesenvolver e implementar estratégias para o atingimento dessas metas. Analisar relatórios de vendas e métricas de desempenho para ajustar as estratégias. Planejar o itinerário de vendedores externos.Controlar a qualidade dos processos de vendas e o uso de recursos materiais.Cargo: Gerente de VendasTipo de Contrato: CLT (Efetivo)Benefícios: Bônus mensal por metasBônus por campanhasBônus anual por metasPlano de saúde e odontológicoVale refeiçãoCarro da empresa + combustível para o trabalhoRequisitos: Comprovada experiência com gestão de times de vendas externoForte atuação com gestão de pessoasExperiência com indústria e distribuição será considerado um diferencial