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Nível: Assistente
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Cursando
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a sexta das 08:00 às 18:00.
Benefícios: Assistência odontológica, Day off no dia do aniversário, Plano de Saúde sem Coparticipação, Vale refeição de R$ 28,00, Vale transporte de R$ 8,60, Convênio farmácia, Seguro de vida com auxílio funeral, Vale alimentação de R$ 352,00, Gympass
Responsabilidades da posição:
* Realizar o controle e fechamento de ponto eletrônico (lançamentos, ajustes e conferências).
* Apoiar nas rotinas administrativas do setor, organizando documentos e mantendo arquivos atualizados.
* Dar suporte no processo de folha de pagamento, incluindo conferência de informações, benefícios e encargos.
* Auxiliar nos processos de admissão, demissão e férias.
* Acompanhar entregas de obrigações acessórias e apoiar a comunicação com colaboradores sobre temas de DP.
* Apoiar em demandas gerais do RH quando necessário.
Requisitos obrigatórios para a posição:
* Experiência prévia em rotinas de departamento pessoal (controle de ponto, apoio à folha de pagamento, admissão e demissão).
* Conhecimento em legislação trabalhista e convenções coletivas.
* Desejável experiência com sistemas de ponto eletrônico e folha de pagamento.
* Organização, atenção a detalhes e facilidade em lidar com prazos.
* Desejável superior em Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou áreas afins