Descrição da vaga:Esta vaga também é inclusiva para PCDs.Ser capaz de trabalhar com atenção aos detalhes e padrões de segurança é algo que não abrimos mão.Estamos sempre buscando descobrir como fazer melhor nossas atividades, com isso buscamos pessoas que desejam estar sempre aprendendo e melhorando constantemente.Juntos Somos Imparáveis, tendo isso em mente você deverá ter uma estreita colaboração com os colegas de trabalho.Requisitos e ResponsabilidadesQuais são os requisitos?Ensino Superior Completo em Engenharia Elétrica, Civil ou MecânicaEnsino TécnicoLiderança e ComunicaçãoGestão em Rotinas administrativas e operacionais relacionadas à manutençãoConhecimentos avançado em informáticaLeitura e interpretação de desenhos, projetos, diagramas e layoutsRelacionamento interpessoalComunicação assertivaDentre as suas principais responsabilidade, você irá encontrar:Realizar a gestão de dados no software de gerenciamento de manutenção;Gestão dos contratos de Facility (manutenção predial, limpeza e manutenção MHE) e terceiros;Emitir requisições de compras de materiais e peças para a manutenção, fazendo o follow up de compras;Supervisionar e monitorar os índices de desempenho/performance da área (KPI's);Dar suporte técnico a área operacional e administrativa;Supervisionar os colaboradores da equipe na execução/condução das atividades de manutenção corretiva e preventiva;Suportar a implementação de novos projetos e adequações;Realizar a interface com as áreas Corporativas buscando garantindo o correto alinhamento e padronização das atividades;Elaborar, organizar e conduzir os treinamentos dos Procedimentos (SOP's) e Instruções de Trabalhos (WI's) da área para a equipe. Verificar junto à equipe, quais as reais necessidades de treinamento, a fim de garantir a execução das tarefas dentro dos padrões de GDP, multiplicando os conhecimentos;Suportar e desenvolver a equipe, a fim de garantir que todas as metas e obrigações da área sejam cumpridas de maneira uniforme.Acompanhamento e gestão financeira da área de Facility;Implementação de ações de redução de custos.Benefício -Você vai encontrar aqui:Assistência Médica (Enfermaria, isento de mensalidade e extensivo aos dependentes);Assistência Odontológica (Plano do colaborador custeado pelo DHL e abrangência nacional);Refeição ( Restaurante no local);Transporte (Vale transporte ou fretado, conforme localidade);PPR Anual (target de 70% do salário fixo mensal);Seguro de Vida;Gympass (Rede credenciada de diversas academias);Clube de desconto (Descontos promocionais em diversas categorias).Conectando pessoas, melhorando vidas.Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família.Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL.Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podemos ser nós mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão.Diversidade é a nossa força.Ser DHL é desenvolver suas capacidades ao máximo.