Estamos procurando por um profissional apaixonado pela gestão de remunerações e benefícios para se juntar à nossa equipe.
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O cargo é responsável por apoiar a área de Recursos Humanos na administração e análise de políticas de remuneração e benefícios, garantindo a competitividade interna e externa, a conformidade com as diretrizes da empresa e a satisfação dos colaboradores.
* Apoiar na elaboração e atualização de tabelas salariais, pesquisas de mercado e análises de competitividade salarial;
* Auxiliar na administração dos programas de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, odontológica, entre outros);
* Realizar controles e análises de custos relacionados à folha de pagamento e benefícios;
* Apoiar na elaboração de indicadores e relatórios gerenciais da área;
* Participar de projetos de revisão de políticas de remuneração e benefícios;
* Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas a remuneração e benefícios;
* Apoiar processos de remuneração variável e programas de reconhecimento;
Requerimentos:
* Ensino Superior em Psicologia, Administração, Contabilidade, Gestão de Pessoas ou áreas afins;
* Residir na região de Barro Alto - GO, Goianésia - GO;
Benefícios:
* Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional;
* Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação;
* Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.
Inclusão e Diversidade:
Nós valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades.
Por favor, realize seu cadastro on-line e anexe seu currículo no ato da inscrição.