Desenvolva sua carreira em RH!
Somos procurar profissionais dinâmicos e colaboradores para apoiar atividades relacionadas aos funcionários desde a seleção até a rescisão, garantindo conformidade com leis trabalhistas e políticas internas.
Principais responsabilidades:
* Acompanhar registros de ponto da unidade diariamente;
* Realizar processo de recrutamento e seleção das vagas conforme quadro orçado pela empresa;
* Realizar ações de endomarketing;
* Realizar atividades de admissão, rescisão, folha de pagamento, férias, acompanhar afastamentos e aplicar penalidades;
* Representar a empresa como preposto em ações na justiça do trabalho;
* Apoiar gestão das áreas comuns;
* Realizar integração institucional de novos funcionários;
* Garantir realização dos treinamentos obrigatórios de todos os funcionários da unidade;
* Realizar acompanhamento do período de experiência de cada funcionário incluindo avaliação e feedback;
* Realizar atendimento dos funcionários e liderança sempre que necessário;
* Realizar controle dos arquivos confidenciais de RH;
* Acompanhar indicadores de RH da sua unidade;
* Executar outras tarefas correlatas de acordo com a necessidade ou solicitação do superior hierárquico.
Requisitos obrigatórios:
* Cursando superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas;
* Conhecimento na área de Recursos Humanos ou Departamento Pessoal;
* CNH A ou B.
Benefícios:
* Unimed;
* Plano odontológico;
* Refeitório com café;
* Kit baby;
* Seguro de vida;
* Treinamentos;
* Vale transporte;
* Meta mensal;
* Uniforme;
* Bolsa faculdade;
* Avaliação disciplinar;
* Quinquênio;
* Progressão profissional;
* Auxílio creche;
* Convênio de compras;
* Convênio farmácia;
* Convênio SESC;
* Assistência psicológica;
* Telemedicina;
* Desconto em compras;
* PPR - Participação nos Resultados;