Analista de Relações Trabalhistas – Departamento Pessoal
Estamos em busca de um(a) Analista de Relações Trabalhistas para atuar nas rotinas do Departamento Pessoal, oferecendo suporte técnico, operacional e consultivo, garantindo conformidade legal e atendimento humanizado aos colaboradores.
Requisitos
Experiência sólida em processamento de folha de pagamento, encargos e rotinas de Departamento Pessoal.
Domínio de impostos e obrigações trabalhistas/previdenciárias: INSS, FGTS, IRRF, eSocial, DCTFWeb e FGTS Digital.
Domínio do sistema Senior (HCM) – imprescindível.
Conhecimento da legislação trabalhista, previdenciária e normas coletivas.
Perfil analítico, organizado, responsável e com boa comunicação.
Formação em Administração, Contabilidade, Direito, RH ou áreas correlatas.
Responsabilidades
Processar a folha de pagamento mensal, férias, 13º salário e rescisões, assegurando precisão e conformidade legal.
Calcular e conferir impostos e encargos: INSS, FGTS, IRRF, provisões e encargos gerais.
Realizar e acompanhar o envio das obrigações: eSocial, DCTFWeb e FGTS Digital.
Apoiar auditorias internas e externas, garantindo organização e confiabilidade das informações.
Controlar e atualizar eventos, rubricas, tabelas e parametrizações no sistema Senior.
Apoiar nas tratativas de processos administrativos e judiciais, quando relacionado à folha e documentos do DP.
Atender colaboradores e lideranças, prestando orientações trabalhistas e esclarecendo dúvidas relacionadas à folha.
Acompanhar acordos e convenções coletivas para atualização de regras na folha.
Auxiliar na gestão de benefícios e na análise de indicadores (absenteísmo, turnover, horas extras, custos etc.).
Interface direta com RH, Jurídico, Contabilidade e lideranças.
Características
Tipo de Contratação
Tempo integral
Salário
Competitivo
#J-18808-Ljbffr