 
        
        A
HS Telecom
atua há
21 anos
no mercado de
Telecomunicações
. Conecta você a um mercado
extremamente aquecido
, em constante
atualização e transformação
, o que possibilita seu
desenvolvimento e reconhecimento profissional
.
Nossa
MISSÃO
é melhorar a vida dos nossos clientes, através de um atendimento de
qualidade
e
assertividade nas vendas
, entregando sempre a
melhor solução
para o cliente.
Nossa
VISÃO
é ser o
melhor Agente Autorizado Claro
e
Parceiro Motorola
.
Já os principais
VALORES
da empresa são:
Disciplina
Iniciativa
Integridade
Venha fazer parte desta equipe, construir uma carreira sólida e realizar seus sonhos junto a uma empresa consolidada e respeitada no mercado de Telecomunicações.
Responsabilidades e atribuições
 * Manter-se atualizado sobre ofertas e produtos
 * Apoiar o gestor e a gerência nas rotinas administrativas e operação de caixa
 * Acompanhar o controle de estoque e organização da loja
 * Auxiliar nas ativações e digitalizações dos serviços junto ao cliente, sempre com atenção aos detalhes
 * Conferir documentos e contratos, garantindo tudo certinho e na presença do cliente
 * Gerar propostas comerciais e apoiar o time no pós-venda
 * Atender clientes quando necessário, garantindo um atendimento rápido e eficiente
 * Contribuir para um clima organizacional harmonioso e colaborativo
 * Auxiliar na gestão de ponto da equipe e em outras tarefas da loja
 * Controlar recebimento e distribuição de aparelhos e acessórios quando necessário
 * Se você é organizado(a), proativo(a) e gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é para você
Requisitos e qualificações
 * Ensino médio completo
 * Experiência em atendimento ao público é um plus
 * Conhecimento em rotinas administrativas
 * Noções básicas de Pacote Office (Word, Excel)
 * Familiaridade com tecnologia (computadores, celulares e afins)
 * Disponibilidade para atuar com a escala 6x1
Se você é comunicativo(a), organizado(a) e está pronto(a) para crescer com a gente, essa vaga é para você
Informações adicionais
Benefícios oferecidos:
 * Salário compatível com o mercado
 * Premiação por desempenho e comissões atrativas
 * Vale-refeição
 * Vale-transporte ou vale-combustível (conforme a necessidade)
 * Convênio médico
 * Convênio odontológico
 * Seguro de vida
 * Day Off no aniversário
 * Gympass (acesso a academias e bem-estar)