Início: Assim que aprovado
Prazo: 06 a 12 meses, podendo prorrogar
Formato de contratação: Remoto
HABILIDADES NECESSÁRIAS:
- Experiência mínima de 2 anos
- Precisa saber gerar status report em inglês
- Organização: controle as variáveis do projeto metodicamente:
- evolução do escopo de controle: definir, elaborar e modificar
- sequenciar todas as atividades e descrever o cronograma
- Avaliar os principais riscos de implementação
- gerenciar custos
- mobilizar e desenvolver a equipe do projeto
- ajustar a alocação de recursos
- controlar entregas parciais (marcos)
- preparar as próximas tarefas
Liderança: Envolver e inspirar sua equipe a acompanhá-lo.
Comunicação: ser assertivo e transparente na comunicação, incentivando a troca de ideias e opiniões.
Negociação:
- lidar com diferentes interesses
- buscar acordos que sejam satisfatórios para ambas as partes
- convencer as pessoas a fazer o que elas não querem
- pedir mais tempo ou recursos para uma determinada tarefa
Gestão de crises: mapeando possíveis riscos nas questões mais importantes
Objetividade:
- identificar problemas
- propor soluções
- agir quando necessário
- liderar a equipe rumo ao sucesso
Gestão de crises: mapeando possíveis riscos nas questões mais importantes