O Auxiliar de Recursos Humanos é responsável por auxiliar nas atividades administrativas do setor de RH, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas, controle de documentos, entre outras atividades. Este profissional atua sob supervisão, contribuindo para a eficiência e organização do departamento de Recursos Humanos. Realizar triagem de currículos recebidos para vagas em aberto na empresa. Auxiliar no agendamento de entrevistas com candidatos. Manter atualizado o banco de dados de funcionários da empresa. Auxiliar na organização de treinamentos e integrações de novos colaboradores. Realizar o controle de documentos admissionais e demissionais dos funcionários. Contribuir para a organização de eventos internos e ações de endomarketing. Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas de indicadores de RH. Participar de processos seletivos internos e externos, apoiando na logística e organização. Colaborar com a equipe de RH em atividades administrativas diversas. Manter a confidencialidade das informações e documentos do departamento de Recursos Humanos.